Учебные дни в году. Мужской и женский день

Рабочий календарь 2014

Производственный календарь. Специально для Android. Приложение бесплатное

Примечания к прoизвoдственному календарю на 2014 год

Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации нерабочими праздничными днями в производственном календаре на 2014 год являются:

1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы ;
7 января - Рождество Христово ;
23 февраля - День защитника Отечества ;
8 марта - Международный женский день ;
1 мая - Праздник Весны и Труда ;
9 мая - День Победы ;
12 июня - День России ;
4 ноября - День народного единства .

При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день, за исключением выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями в период с 1 по 8 января. Правительство Российской Федерации переносит два выходных дня из числа выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями, из числа с 1 по 8 января, на другие дни в очередном календарном году в порядке, установленном частью пятой настоящей статьи.

Также следует обратить внимание на приятную особенность производственного календаря на 2014 год - в нем нет рабочих суббот и воскресений.

В соответствии с производственным календарём на 2014 год новогодние каникулы продлятся 8 дней, первым рабочим днем будет 9 января. В марте 2014 года у россиян также будет три выходных подряд: 8, 9 и 10 марта. На майских праздниках у россиян ожидает приятный сюрприз: четыре выходных подряд - с 1-го по 4-е мая включительно, также в мае будет неделя с тремя нерабочими днями: 9, 10 и 11 мая. В ноябре россиян также ожидают четыре выходных подряд: с 1-го по 4-е ноября.

В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации. При этом нормативный правовой акт Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в очередном календарном году подлежит официальному опубликованию не позднее чем за месяц до наступления соответствующего календарного года. Принятие нормативных правовых актов Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в течение календарного года допускается при условии официального опубликования указанных актов не позднее чем за два месяца до календарной даты устанавливаемого выходного дня. Стоит учесть, что данный производственный календарь на 2014 год является предварительным.

На 2014 год расчетная норма рабочего времени установлена постановлением Министерства труда и социальной защиты РБ от 13 сентября 2013 г. №95 (далее - постановление №95), согласно которому при полной норме продолжительности рабочего времени (40 часов в неделю) расчетная норма рабочего времени на 2014 год составит для 5-дневной рабочей недели с выходными днями в субботу и воскресенье - 2 015 часов, для 6-дневной рабочей недели с выходным днем в воскресенье - 2 017 часов.

В публикуемом производственном календаре на 2014 год приводится расчетная норма рабочего времени каждого месяца года при полной норме рабочего времени 40 часов в неделю (ст. 112 ТК) и при сокращенной норме рабочего времени 35 часов в неделю, установленной для отдельных категорий работников (ст. 113 и 114 ТК), с учетом выходных дней: в субботу и воскресенье для - 5-дневной рабочей недели и в воскресенье - для 6-дневной рабочей недели.

Необходимо отметить, что религиозный праздник Пасха, согласно Указу №157, как по календарю православной конфессии, так и по календарю католической не объявлен нерабочим днем, а день празднования постоянно приходится на воскресенье. Следовательно, для работников, у которых режим рабочего времени определен графиком работы (сменности) и время работы (смены) приходится на воскресенье (праздничный день Пасха), оплата работы в указанный день производится в обычном порядке, т. е. как за работу в рабочий день. При привлечении к работе работников, для которых согласно установленному режиму рабочего времени день Пасха является выходным, компенсация за работу в этот день производится согласно нормам статьи 146 ТК.

При определении расчетной нормы рабочего времени учитывалось также то, что продолжительность работы в рабочий день, непосредственно предшествующий праздничному дню, сокращается на один час. Как при 5-дневной, так и при 6-дневной рабочей неделе 7 марта, 28 апреля, 30 апреля, 8 мая, 2 июля, 6 ноября, 24 декабря и 31 декабря являются рабочими предпраздничными днями.

Согласно ст. 116 ТК продолжительность рабочего времени работников в рабочий день, непосредственно предшествующий государственному празднику или праздничному дню, объявленному названным Указом нерабочими, сокращается на 1 час. В связи с тем, что 8 марта совпадает с первой субботой месяца, то количество праздничных дней при 5-дневной рабочей неделе составит 8 дней, а при 6-дневной - 9 дней. В связи с этим расчетная норма рабочего времени марта, мая, июля, ноября при 5-дневной и 6-дневной рабочей неделе также уменьшается на 1 час, а апреля и декабря на 2 часа.

В 2014 году при норме продолжительности рабочего времени 40 часов в неделю его среднемесячная расчетная норма для 5-дневной рабочей недели равна 167,9 часа, для 6-дневной рабочей недели - 168,1 часа, а за последние десять лет для 5-дневной и 6-дневной рабочей недели расчетная норма составит 168,9 часов.

Справочно: В 2014 году Пасха по календарям православной и католической конфессий - 20 апреля.

Производственный календарь – это важный помощник в работе бухгалтера! Информация, представленная в производственном календаре, поможет вам избежать ошибок при начислении заработной платы, облегчит расчет рабочих часов, больничного или отпуска.
На одной страничке, оформленной в виде календаря с комментариями, мы постарались собрать всю основную информацию, востребованную в вашей работе ежедневно!

(Текст производственного календаря на 2014 год опубликован в "Бюллетене трудового и социального законодательства Российской Федерации", № 6 2013 года. )

Первый квартал

	ЯНВАРЬ					ФЕВРАЛЬ					МАРТ
Пн		6	13	20	27		3	10	17	24*		3	10	17	24/31
Вт		7	14	21	28		4	11	18	25		4	11	18	25
Ср	1	8	15	22	29		5	12	19	26		5	12	19	26
Чт	2	9	16	23	30		6	13	20	27		6	13	20	27
Пт	3	10	17	24	31		7	14	21	28		7*	14	21	28
Сб	4	11	18	25		1	8	15	22		1	8	15	22	29
Вс	5	12	19	26		2	9	16	23		2	9	16	23	30

	январь	февраль	март	I кв.
Количество дней
Календарные	31	28	31	90
Рабочие	17	20	20	57
Выходные, праздники	14	8	11	33
Рабочее время (в часах)
40-часов. неделя	136	159	159	454
36-часов. неделя	122,4	143	143	408,4
24-часов. неделя	81,6	95	95	271,6

Инфографика

Второй квартал

	АПРЕЛЬ					МАЙ					ИЮНЬ
Пн		7	14	21	28		5	12	19	26		2	9	16	23/30
Вт	1	8	15	22	29		6	13	20	27		3	10	17	24
Ср	2	9	16	23	30*		7	14	21	28		4	11*	18	25
Чт	3	10	17	24		1	8*	15	22	29		5	12	19	26
Пт	4	11	18	25		2	9	16	23	30		6	13	20	27
Сб	5	12	19	26		3	10	17	24	31		7	14	21	28
Вс	6	13	20	27		4	11	18	25		1	8	15	22	29

	апрель			II кв.	1-е п/г
Количество дней
Календарные	30	31	30	91	181
Рабочие	22	19	19	60	117
Выходные, праздники	8	12	11	31	64
Рабочее время (в часах)
40-часов. неделя	175	151	151	477	931
36-часов. неделя	157,4	135,8	135,8	429	837,4
24-часов. неделя	104,6	90,2	90,2	285	556,6

Инфографика

Третий квартал

	ИЮЛЬ					АВГУСТ					СЕНТЯБРЬ
Пн		7	14	21	28		4	11	18	25	1	8	15	22	29
Вт	1	8	15	22	29		5	12	19	26	2	9	16	23	30
Ср	2	9	16	23	30		6	13	20	27	3	10	17	24
Чт	3	10	17	24	31		7	14	21	28	4	11	18	25
Пт	4	11	18	25		1	8	15	22	29	5	12	19	26
Сб	5	12	19	26		2	9	16	23	30	6	13	20	27
Вс	6	13	20	27		3	10	17	24	31	7	14	21	28

				III кв.
Количество дней
Календарные	31	31	30	92
Рабочие	23	21	22	66
Выходные, праздники	8	10	8	26
Рабочее время (в часах)
40-часов. неделя	184	168	176	528
36-часов. неделя	165,6	151,2	158,4	475,2
24-часов. неделя	110,4	100,8	105,6	316,8

Инфографика

Четвертый квартал

	ОКТЯБРЬ					НОЯБРЬ					ДЕКАБРЬ
Пн		6	13	20	27		3	10	17	24	1	8	15	22	29
Вт		7	14	21	28		4	11	18	25	2	9	16	23	30
Ср	1	8	15	22	29		5	12	19	26	3	10	17	24	31*
Чт	2	9	16	23	30		6	13	20	27	4	11	18	25
Пт	3	10	17	24	31		7	14	21	28	5	12	19	26
Сб	4	11	18	25		1	8	15	22	29	6	13	20	27
Вс	5	12	19	26		2	9	16	23	30	7	14	21	28

	октябрь	ноябрь	декабрь	IV кв.	2-е п/г	2014 г.
Количество дней
Календарные	31	30	31	92	184	365
Рабочие	23	18	23	64	130	247
Выходные,праздники	8	12	8	28	54	118
Рабочее время (в часах)
40-часов. неделя	184	144	183	511	1039	1970
36-часов. неделя	165,6	129,6	164,6	459,8	935	1772,4
24-часов. неделя	110,4	86,4	109,4	306,2	623	1179,6

Воскресным вечером 28 июля 2019 года жители Санкт-Петербурга смогут насладиться праздничный артиллерийским салютом и фейерверком , посвящённым празднованию .

Начнётся салют в 22:30 и продлится 10 минут .

В вечернее небо Петербурга будет запущено 30 залпов из артиллерийских орудий и более 2000 фейерверков.

Откуда лучше смотреть салют и фейерверк в день ВМФ 28 июля 2019 года:

Для проведения праздничного салюта и фейерверка 28 июля 2019 года будет организовано 2 площадки. Первая разместится на Большом пляже Петропавловской крепости, а вторая - в Кронштадте.

Залпы салюта в День ВМФ 2019 будет видно из разных районов города. Однако, наблюдать за салютом лучше всего с безопасного расстояния как можно ближе к местам запуска. Для просмотра лучше заранее занять место на Дворцовой набережной, стрелке Васильевского острова, на одном из мостов (Дворцовом, Литейном, Биржевом, Троицком) .

Отлично виден салют, посвященный Дню ВМФ 2019, будет с акватории Невы . Для этого необходимо заранее арендовать место на "плавсредстве", что обойдется в полторы-две тысячи рублей с человека.

На протяжении 10 минут 30 залпов произведет батарея из 12 орудий Д-44, а две тысячи фейерверков будет запущено с помощью 12 фейерверочных установок на базе КамАЗа.

В производственном календаре на 2014 год представлена важнейшая для специалиста по кадрам информация о рабочих и праздничных, а также сокращенных на один час предпраздничных днях 2014 года. Наш производственный календарь расскажет, сколько продлятся новогодние праздники, как были перенесены майские каникулы. Календарь также поможет кадровику вести учет рабочего времени благодаря удобным таблицам со статистическими данными по месяцам, кварталам и всему 2014 году. Производственный календарь на 2014 год подготовлен специалистами журнала «Кадровое дело». Информация в производственном календаре регулярно актуализируется в соответствии с изменениями в трудовом законодательстве.

В случае когда Правительство РФ переносит выходной день на рабочий, его продолжительность должна соответствовать продолжительности дня, на который перенесен выходной (абз. 6 п. 1 Порядка исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 13 августа 2009 г. № 588н). Таким образом, 24 февраля россияне будут трудиться столько же, сколько должны были 3 ноября, а именно на один час меньше.