ऑनलाइन Sberbank के माध्यम से पेंशन सह-वित्तपोषण के लिए भुगतान करें। पेंशनरों को अपनी पेंशन के सह-वित्तपोषण के लिए पैसा कैसे मिल सकता है। एक व्यक्तिगत पेंशन योजना के लिए कर कटौती

कुछ समय पहले अपनाए गए रूसी कानून के संबंध में, Sberbank अपने ग्राहकों को विशेष रूप से उनके श्रम पेंशन से संबंधित विभिन्न उपार्जन करने के लिए बाध्य है। और इसके अलावा, सभी नागरिकों को उनके बुढ़ापे के समय अनिवार्य और सटीक आधार पर भुगतान किया गया और इन लोगों के काम, जीवन के अनुभव के आधार पर, अन्य पेंशन भुगतान हैं जो एनपीएफ सबरबैंक और अन्य फंड अपने ग्राहकों को दे सकते हैं।

• एक - बारगी भुगतान।
• तत्काल भुगतान।
• वित्तपोषित पेंशन।

इस पद्धति का उपयोग केवल कुछ श्रेणियों के लोग ही कर सकते हैं:

• वे व्यक्ति जिनके लिए राज्य पहले से ही एक ब्रेडविनर के नुकसान और / या चिकित्सा संकेतों से निर्दिष्ट विभिन्न समूहों की विकलांगता से संबंधित विभिन्न भुगतान अर्जित कर रहा है।
• ऐसे व्यक्ति जिनकी स्वयं की वित्त पोषित पेंशन अंतिम गणना में वृद्धावस्था पेंशन की राशि के संबंध में लगभग पांच प्रतिशत या इससे कम होगी।

इस तरह का भुगतान उन लोगों को नहीं किया जाएगा जिन्होंने पूर्व-हस्ताक्षरित समझौते के तहत पहले से ही वित्तपोषित पेंशन स्थापित की है।

लोग पेंशन खाते में सभी उपलब्ध संचित निधियों से उनके लिए एक तत्काल भुगतान की स्थापना के लिए संबंधित शासी निकायों में भी आवेदन कर सकते हैं, लेकिन केवल तभी जब इस अवधि के लिए उनके पास विभिन्न भुगतानों के संबंध में कानूनी अधिकार हो। एक निश्चित, घटती उम्र की शुरुआत। इन निधियों से कटौती की जाएगी:

• किसी व्यक्ति का उसकी वित्तपोषित पेंशन में अतिरिक्त अंशदान।
• नागरिक के नियोक्ता द्वारा किए गए अतिरिक्त योगदान।
• सह-वित्तपोषण में विभिन्न योगदान।
• मातृत्व पूंजी (मातृत्व पेंशन के गठन के लिए निर्देशित होने की स्थिति में)।
• उपरोक्त निधियों के विभिन्न निवेशों से एक व्यक्ति की आय।

इसलिए, नागरिक, अपनी पसंद और इच्छा पर, पहले हस्तांतरित धन का दावा कर सकते हैं और सेवानिवृत्ति की आयु के कारण मासिक पेंशन के हिस्से के रूप में, तत्काल भुगतान के रूप में या उनके अनुरोध पर प्राप्त कर सकते हैं।

तत्काल भुगतान की अवधि उस व्यक्ति द्वारा निर्धारित की जाती है जो उन्हें प्राप्त करेगा, लेकिन यह आंकड़ा एक सौ बीस महीने (लगभग दस वर्ष के बराबर) से अधिक नहीं हो सकता।

तत्काल भुगतान की राशि तुरंत समायोजित की जाएगी:

• किसी व्यक्ति की पेंशन बचत में उसके वर्तमान निवेश के परिणामों के अनुसार।
• सामान्य पेंशन खाते में परिलक्षित सभी निधियों सहित।

और यह भुगतान सभी इच्छुक नागरिकों को अपनाए गए कानून के अनुसार सौंपा गया है। यह एक नागरिक के विभिन्न नियोक्ताओं से बीमा प्रीमियम और अपने स्वयं के निवेश से आय की सहायता से गठित बचत का मासिक आजीवन भुगतान है।

इस श्रेणी को प्राप्त करने की प्रक्रिया काफी सरल है। एक वित्त पोषित पेंशन की नियुक्ति के लिए, आपको शासी निकाय से संपर्क करना चाहिए जो स्थानीय उपार्जन जमा करता है।

• सामान्य मॉडल के अनुसार भरे गए नागरिक का संबंधित आवेदन।
• रूसी संघ के नागरिक का पासपोर्ट।
• SNILS।

यदि वृद्धावस्था की शुरुआत में सौंपी गई पेंशन के साथ आवश्यक पेंशन जारी की जाती है, तो नागरिक को बीमा पेंशन भुगतान की नियुक्ति के लिए आवेदन और नागरिक कार्य अनुभव की पुष्टि करने वाले दस्तावेजों के कारण सभी आवश्यक दस्तावेजों के सेट का विस्तार होगा।

दस दिनों के भीतर सभी आवश्यक दस्तावेज जमा करने पर, किसी नागरिक को ऐसी पेंशन की नियुक्ति पर या किसी कारणवश मना करने पर उचित निर्णय लिया जाएगा। यदि इस प्रकार को मंजूरी दे दी जाती है, तो बीमा के साथ व्यक्ति को पेंशन मिल जाएगी। इसलिए, Sberbank के माध्यम से पेंशन का भुगतान महीने में एक बार किया जाएगा।

लेकिन बहुत से लोग राज्य पेंशन भुगतान से संतुष्ट नहीं हैं, जो देश में औसतन लगभग तेरह हजार रूबल प्रति माह है। इसलिए, आप NPF Sberbank JSC से व्यक्तिगत पेंशन योजना की सेवा का उपयोग करने के लिए संपर्क कर सकते हैं जो यह प्रदान करता है।

• निकट भविष्य में अपनी खुद की पेंशन बढ़ाना।
• सभी आवश्यक धनराशि अर्जित करने का एक सुविधाजनक और आसानी से सत्यापन योग्य तरीका - आप व्यक्तिगत रूप से सभी जमा राशियों की राशि और आवृत्ति को नियंत्रित करते हैं।
• सोशल टैक्स डिडक्शन प्रोग्राम की मदद से अपनी सारी बचत की लाभप्रदता बढ़ाने का अवसर।
• विभिन्न प्रकार के कराधान से सभी पेंशन बचत का संरक्षण।
• इंटरनेट पर या ब्याज के बैंक की निकटतम शाखा में अपना योगदान ऑनलाइन करने का एक सुविधाजनक तरीका।

इस तरह की बचत के लिए आवेदन करने के लिए, आप NPF Sberbank कार्यालय से संपर्क कर सकते हैं और ऐसी सेवा स्थापित करने के लिए आपको केवल रूसी संघ के नागरिक के पासपोर्ट की आवश्यकता होगी। साथ ही, एक व्यक्तिगत करदाता को NPF Sberbank की आधिकारिक वेबसाइट पर जारी किया जा सकता है।

जो लोग अभी तक पेंशन प्राप्त नहीं करते हैं, और वास्तव में कोई अन्य उपार्जन, अक्सर निपुण पेंशनभोगियों को मासिक भुगतान की अनुसूची के बारे में पूछते हैं। इस तरह के भुगतानों में कोई निश्चितता नहीं है और कम से कम आम लोगों की समझ में मौजूद नहीं है। वृद्धावस्था पेंशन देते समय, एक व्यक्ति को एक निश्चित तिथि कहा जाता है, जिस पर वह हर महीने अपनी बचत प्राप्त करेगा। इसलिए, एक को पांचवें दिन और दूसरे को केवल पंद्रहवें दिन पेंशन मिलती है।

कुछ महीनों में Sberbank के माध्यम से पेंशन के भुगतान की तारीख मूल रूप से निर्धारित तिथि से भिन्न हो सकती है, लेकिन केवल तभी जब चयनित तिथि एक दिन की छुट्टी हो। फिर पेंशन एक सप्ताह के दिन स्थानांतरित की जाती है, जो हमेशा पहले से नियुक्त संख्या से पहले होनी चाहिए।

इसलिए, ऐसे प्रतीत होने वाले कठिन क्षण में कुछ भी समझ से बाहर और कठिन नहीं है। पसंद प्रत्येक व्यक्ति पर निर्भर है। फिर भी, आप उपयुक्त, अक्षम आयु से पहले कोई भी उपयुक्त भुगतान प्राप्त कर सकते हैं, अपनी पेंशन में अग्रिम रूप से निवेश कर सकते हैं। और आपको अपनी सारी बचत बिना किसी देरी के निश्चित रूप से समय पर मिल जाएगी। वह, बदले में, अपने स्वयं के कैनन के अनुसार प्रदर्शित होता है, जो किसी के लिए अज्ञात है, जिसे किसी विशेष फंड या संगठन में चुना जाता है।

पेंशन के वित्त पोषित हिस्से को धन कहा जाता है, जिसमें नागरिक के नियोक्ता के स्थानान्तरण के साथ-साथ उनके निवेश से प्राप्त लाभ भी शामिल होता है। नागरिक के सेवानिवृत्त होने के समय से वित्त पोषित भाग का मासिक भुगतान किया जाता है। वित्त पोषित हिस्से की मुख्य विशिष्ट विशेषता लाभदायक परियोजनाओं में नागरिक के व्यक्तिगत खाते में जमा धन का निवेश करने की क्षमता है।

इसके अलावा, पेंशन बचत का यह हिस्सा नागरिक द्वारा चुनी गई किसी भी प्रबंधन कंपनी के निपटान में हो सकता है, जबकि रूसी संघ या Vneshtorgbank के पेंशन फंड के अधिकार क्षेत्र में बीमा पेंशन योगदान अनिवार्य है।

एक कर्मचारी के वेतन से मासिक कटौती की कुल राशि (हम आधिकारिक तौर पर नियोजित नागरिकों के बारे में बात कर रहे हैं) 22% है, जिनमें से 6% वित्त पोषित भाग के गठन के लिए उसके अनुरोध पर जाते हैं।

अब यह पता लगाने लायक है कि 2018 में पेंशनरों को वित्त पोषित हिस्सा कहां और कैसे मिल सकता है।

2018 में, सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने वाले नागरिक 30 नवंबर, 2011 एन 360-एफजेड, कला के कानून के प्रावधानों के आधार पर अपनी पेंशन का वित्त पोषित हिस्सा प्राप्त करने के हकदार हैं। नंबर 2।

यह लेख निर्धारित करता है कि एक पेंशनभोगी को प्राप्त करने का अधिकार है:

• एक बार में सभी संचित धन;
• मासिक निश्चित अवधि के पेंशन भुगतान;
• वित्त पोषित पेंशन;
• एक समय में, सभी मृतक पेंशनभोगी के खाते में उन व्यक्तियों के लिए जमा होते हैं जो उसके द्वारा वसीयत में सूचीबद्ध हैं।

नागरिक कानूनी रूप से सेवानिवृत्ति से पहले केवल एकमुश्त भुगतान के रूप में पेंशन बचत प्राप्त कर सकते हैं और केवल तभी जब वे समूह 1, 2 या 3 के अक्षम हों।

दूसरे मामले में, ब्रेडविनर के नुकसान के संबंध में पेंशन बचत का एकमुश्त भुगतान प्रदान किया जाता है (अनुच्छेद संख्या 4, 30 नवंबर, 2011 एन 360-एफजेड का कानून)।

एकमुश्त भुगतान की राशि पेंशनभोगी की बचत की वास्तविक स्थिति पर निर्भर करती है, जिस दिन से उसे एकमुश्त भुगतान सौंपा जाता है।

सेवानिवृत्ति की आयु के बाद काम करना जारी रखने वाले पेंशनरों को एकमुश्त भुगतान नहीं मिल सकता है।

एक नागरिक को उस अवधि के दौरान मासिक आधार पर तत्काल पेंशन का भुगतान किया जाता है जिसके लिए उसका बीमा किया गया था, हालांकि, यह अवधि दस वर्ष से कम नहीं हो सकती है। नागरिक ऐसे पेंशन भुगतान प्राप्त करने पर भरोसा कर सकते हैं जब वे काम करना बंद कर देते हैं और वृद्धावस्था के लिए सेवानिवृत्त हो जाते हैं (यदि कोई नागरिक किसी कारण से जल्दी सेवानिवृत्त हो जाता है, तो वह भी यह भुगतान प्राप्त कर सकता है)।

एक तत्काल पेंशन भुगतान उन नागरिकों के लिए अर्जित किया जाता है जिन्होंने राज्य सह-वित्तपोषण कार्यक्रम में भाग लिया, जबकि:

• अतिरिक्त वित्तीय संसाधन उनके द्वारा व्यक्तिगत रूप से स्थानांतरित किए जा सकते हैं;
• अतिरिक्त धन उस संगठन से आ सकता है जिसके लिए कर्मचारी ने काम किया था;
• सह-वित्तपोषण के लिए अतिरिक्त राशि राज्य से आ सकती है;
• निवेश से लाभ की कीमत पर उपार्जित;
• अतिरिक्त धन (या उनमें से एक हिस्सा) वित्त पोषित भाग के गठन के लिए मातृत्व पूंजी के हस्तांतरण के परिणामस्वरूप प्राप्त हुआ, साथ ही अतिरिक्त आय उत्पन्न करने वाली परियोजनाओं में इन निधियों के निवेश से प्राप्त लाभ से।

एक कर्मचारी जिसने निम्नलिखित तरीकों से अपनी पेंशन के वित्त पोषित भाग का गठन किया है, उसके पास सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुँचने पर, या अन्य परिस्थितियों में, जिसके तहत वह जल्दी सेवानिवृत्त हुआ, संचित पेंशन निधि प्राप्त करने का अवसर है:

• एक तत्काल भुगतान के रूप में, जो उसे व्यक्तिगत रूप से निर्धारित पूरी अवधि के लिए प्रत्येक कैलेंडर माह में भुगतान किया जाएगा, कम से कम दस वर्षों के लिए इस प्रकार की पेंशन का भुगतान करने की अवधि निर्धारित करना संभव है;
• या भुगतान के रूप में जो उसे उसकी मृत्यु तक प्राप्त होगा।

एक निश्चित अवधि की पेंशन प्राप्त करने वाले व्यक्ति की मृत्यु की स्थिति में, उसके द्वारा संचित धन की शेष राशि उसकी वसीयत में दर्शाए गए उत्तराधिकारी द्वारा प्राप्त करने का हकदार है।

इस घटना में कि मां के पेंशन खाते में मातृत्व पूंजी के हस्तांतरण के आधार पर वित्त पोषित हिस्सा बनाया गया था, साथ ही उसकी मृत्यु की स्थिति में, बच्चे या उसके नाबालिग बच्चों के पिता को शेष राशि प्राप्त करने का अधिकार है धनराशि (यदि बच्चा विश्वविद्यालय का पूर्णकालिक विभाग है, तो वित्त पोषित पेंशन की शेष राशि प्राप्त करने की समय सीमा 23 वर्ष की आयु तक पहुंचने तक स्थगित कर दी जाती है)।

नागरिकों को भुगतान किए गए मासिक वित्त पोषित भाग की राशि की गणना मौजूदा कानून के प्रावधानों के आधार पर निम्न सूत्र के अनुसार की जाती है:

इस फॉर्मूले से, यह स्पष्ट हो जाता है कि सेवानिवृत्ति की आयु के नागरिकों को वित्त पोषित पेंशन के मासिक भुगतान की राशि पीवी (उनके व्यक्तिगत खाते में संचित धन, वास्तव में उस तारीख से उपलब्ध होती है, जिस दिन से वित्तपोषित पेंशन भुगतान किया जाएगा) से विभाजित किया जाता है। टी द्वारा - यह भुगतान की अपेक्षित अवधि है।

31 दिसंबर, 2015 तक और उसके सहित, T 19 वर्ष या 228 कैलेंडर महीनों की अपेक्षित भुगतान अवधि है।

उदाहरण के लिए, रूसी संघ के एक नागरिक इवान इवानोविच के पास सेवानिवृत्ति की आयु की शुरुआत के कारण उनकी वास्तविक सेवानिवृत्ति की तारीख तक उनके व्यक्तिगत खाते में 350,000 रूबल हैं। 2018 में सांख्यिकीय आंकड़ों के आधार पर प्राप्त मानदंडों और समायोजन के अनुसार उन्हें एक वित्तपोषित पेंशन के भुगतान की अवधि 20 और डेढ़ साल निर्धारित की गई थी, जो कि 246 कैलेंडर महीने है।

यह वास्तविक अवधि है जिसके दौरान नागरिकों को पेंशन मिलती है। 1 जनवरी, 2018 से हर साल समायोजन किया जाएगा।

मान लीजिए कि इवान इवानोविच ने सेवानिवृत्ति की आयु के क्षण से नहीं, बल्कि एक वर्ष के बाद इस भुगतान को प्राप्त करने की इच्छा व्यक्त की, इसलिए संचित राशि को 234 महीनों से नहीं, बल्कि 222 से विभाजित किया जाना चाहिए। इस प्रकार, यदि इवान इवानोविच ने वित्त पोषित करना शुरू किया भाग, तब इसकी राशि 1495 रूबल के बराबर थी, और इस मामले में जब वह 12 महीने के लिए अपनी रसीद स्थगित करता है, तो मासिक भुगतान 1576 रूबल होगा।

मौजूदा कानून के अनुसार, नागरिक केवल 60 कैलेंडर महीनों तक वित्त पोषित भाग के मासिक भुगतान की अवधि को कम कर सकते हैं। इस प्रकार, जिन वर्षों के दौरान इन व्यक्तियों को वित्तपोषित पेंशन के भुगतान की योजना बनाई जाएगी, उनकी संख्या साढ़े 14 वर्ष (या 174 कैलेंडर महीने) होगी।

किसी नागरिक को पेंशन के वित्त पोषित हिस्से के भुगतान के लिए कोई विशेष कठिनाइयाँ और कोई बाधाएँ नहीं हैं। ऐसा करने के लिए, एक व्यक्ति जो सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंच गया है, उस प्रबंधन कंपनी को आवेदन कर सकता है जिसके पास पेंशन फंड का प्रासंगिक हिस्सा है।

यह पता लगाने के लिए कि सेवानिवृत्ति के समय संचयी पेंशन योगदान कहाँ है, एक नागरिक वर्ष में एक बार रूसी संघ के पेंशन फंड की निकटतम शाखा से संपर्क कर सकता है, साथ ही साथ स्थानीय MFC पर या जनता के इंटरनेट पोर्टल का उपयोग कर सकता है। सेवाएं।

इस घटना में कि राज्य पेंशन फंड द्वारा धनराशि का प्रबंधन किया जाता है, तो नागरिक को निवास स्थान या अस्थायी पंजीकरण पर पीएफआरएफ शाखा से संपर्क करना चाहिए।

नागरिकों को कानूनी रूप से पेंशनभोगी के हितों का प्रतिनिधित्व करने वाले व्यक्ति या मेल द्वारा इस प्रकार के भुगतान के लिए आवेदन जमा करने का भी अधिकार है। आवेदन जमा करने का यह रूप उन लोगों के लिए प्रदान किया जाता है, जो अपने स्वास्थ्य के कारण स्वतंत्र रूप से आगे नहीं बढ़ सकते हैं और सार्वजनिक संगठनों का दौरा करना उनके लिए एक निश्चित कठिनाई है।

वित्त पोषित पेंशन के लिए आवेदन करने के लिए निम्नलिखित दस्तावेजों की आवश्यकता होती है:

• एक सेवानिवृत्त नागरिक का पासपोर्ट;
• मौजूदा मॉडल के अनुसार भरा गया एक आवेदन;
• SNILS।

यदि वृद्धावस्था बीमा पेंशन वित्त पोषित पेंशन के साथ-साथ जारी की जाती है, तो निम्नलिखित को भी संलग्न किया जाना चाहिए:

1. वृद्धावस्था बीमा पेंशन के लिए आवेदन;
2. एक नागरिक के कार्य अनुभव की पुष्टि करने वाली कार्यपुस्तिका और प्रमाण पत्र।

रूसी संघ के पेंशन फंड द्वारा आवेदन प्राप्त होने के बाद, नागरिक को वित्त पोषित भाग के भुगतान पर नियुक्ति या इनकार पर निर्णय 10 कार्य दिवसों के भीतर किया जाना चाहिए।

इस प्रकार की पेंशन का भुगतान बीमा के साथ-साथ किया जाता है। उन शर्तों का कोई सख्त नियमन नहीं है जिनके दौरान पेंशनभोगियों को कानून और राज्य की ओर से उन्हें भुगतान की नियुक्ति के लिए आवेदन करना होगा।

किसी नागरिक की मृत्यु के कारण, केवल उसकी पत्नी या बच्चे ही उसके शेष वित्त पोषित हिस्से को प्राप्त कर सकते हैं, यदि कोई नहीं है, तो अन्य रिश्तेदार (भाई, बहन, आदि) उत्तराधिकारी बन सकते हैं।

लेख में 2018 में रूबल के अवमूल्यन के बारे में। संप्रदाय और डिफ़ॉल्ट, अनुमानों से अंतर।

कार को पंजीकृत करने के लिए किन दस्तावेजों की आवश्यकता होती है, यहां पाया जा सकता है।

जैसा कि पीएफआरएफ ने आधिकारिक तौर पर 2018 में घोषणा की थी, पेंशनरों को वित्त पोषित भाग की गणना, प्रसंस्करण और भुगतान करने की पिछली प्रक्रिया को छोड़ दिया गया था।

जैसा कि आप जानते हैं, 2015 में वित्त पोषित हिस्से के गठन और संचय की प्रक्रिया जमी हुई थी। और फिलहाल वित्त पोषित पेंशन कार्यक्रम पूरी तरह से काम नहीं कर रहा है।

सेवानिवृत्ति अर्जित अंकों के आधार पर होगी।

सवाल:मैंने पहली बार पीएफआरएफ में आवेदन किया था, मेरा नाम सर्गेई अलेक्जेंड्रोविच लोपाटिन है, इस समय मैं 46 साल का हूं। बेशक, सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने के लिए अभी भी काफी लंबा रास्ता तय करना है, लेकिन मुझे लगता है कि अब सेवानिवृत्ति के बारे में सोचने लायक है।

मैं जानता हूं कि इसके लिए मुझे और अंक जमा करने होंगे। मैंने पढ़ा कि, बीमा पेंशन के अलावा, एक वित्तपोषित पेंशन भी है, क्या इसकी मदद से मासिक पेंशन भुगतान की राशि बढ़ाना संभव है?

उत्तर:शुभ दोपहर, सर्गेई अलेक्जेंड्रोविच। आप जितने लंबे समय तक काम करना जारी रखेंगे, आपकी पेंशन उतनी ही अधिक होगी।

हालाँकि, साथ ही, आपको यह समझना चाहिए कि हम केवल उन कार्यस्थलों के बारे में बात कर रहे हैं जहाँ आप आधिकारिक रूप से काम करते हैं और आपका नियोक्ता मासिक आधार पर PFRF बजट में धनराशि स्थानांतरित करता है। यदि आप अनौपचारिक रूप से काम करते हैं, तो तदनुसार, आपके वेतन की राशि आपके द्वारा जमा किए गए अंकों की संख्या को प्रभावित नहीं कर सकती है, जिसके आधार पर आपकी पेंशन की गणना की जाएगी।

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वित्त पोषित पेंशन के संबंध में, आपने ठीक ही कहा है कि यह एक अलग संकेतक है जो अंक प्रणाली पर निर्भर नहीं करता है। कानून के अनुसार, आप भुगतान अवधि को 1 वर्ष से 5 वर्ष तक स्थगित करके बाद में इस भाग को प्राप्त करना शुरू कर सकते हैं।

इस प्रकार, आप अपने मासिक भुगतान की राशि बढ़ा सकते हैं।

आप वीडियो से बीमा और वित्तपोषित पेंशन के बारे में सब कुछ जान सकते हैं।

2014 में पेंशन बचत के हस्तांतरण पर रोक लगाने के संबंध में, पीएफआर ने नागरिकों की पेंशन बचत को गैर-राज्य पेंशन फंड (एनपीएफ) में स्थानांतरित नहीं किया।

सुनिश्चित करें कि आपका फंड एक विश्वसनीय वित्तीय भागीदार है। उसके इतिहास, कार्य अनुभव, ग्राहकों की संख्या, प्रबंधन में पेंशन बचत की राशि और संचित लाभप्रदता पर ध्यान दें। यह इस बात पर निर्भर करता है कि आपके द्वारा चुना गया एनपीएफ आपके पेंशन फंड को कितनी प्रभावी ढंग से प्रबंधित करेगा।

आप अभी भी किसी भी समय एनपीएफ ग्राहक बन सकते हैं। 31 दिसंबर, 2015 से पहले आपके खाते में जमा की गई पेंशन बचत की राशि को गैर-राज्य पेंशन फंड में स्थानांतरित करें और निवेश आय प्राप्त करें। भविष्य में, एनपीएफ आपको इस राशि से एक वित्तपोषित पेंशन का भुगतान करेगा। एनपीएफ कैसे चुनें?

गैर-राज्य पेंशन फंड, उनकी गतिविधियों के हिस्से के रूप में, नागरिकों की पेंशन बचत के साथ काम करते हैं। ये फंड निवेश और सक्षम वित्तीय प्रबंधन के माध्यम से ग्राहकों के लिए और अधिक लाभ का स्रोत बन जाते हैं।

वित्त पोषित पेंशन आपके वेतन का 6% है, जिसे नियोक्ता मासिक रूप से रूस के पेंशन फंड में स्थानांतरित करता है। इसे प्रबंधित किया जा सकता है - पेंशन बचत को गैर-राज्य पेंशन फंड या राज्य प्रबंधन कंपनी (वीईबी) में स्थानांतरित करने और अतिरिक्त आय प्राप्त करने के लिए। 2013 से, अंशदानों के हस्तांतरण पर रोक लगा दी गई है, हालाँकि, आप अभी भी अपने खाते में पहले से जमा की गई राशि को एनपीएफ में स्थानांतरित कर सकते हैं और फिर भी आय प्राप्त कर सकते हैं।

गैर-राज्य पेंशन फंड में पेंशन बचत का हस्तांतरण अनिवार्य नहीं है, लेकिन यह इस तथ्य के कारण भविष्य की पेंशन को बढ़ाने में मदद करता है कि पैसा निवेश करना शुरू हो जाता है। एनपीएफ में पेंशन बचत को स्थानांतरित करने के लाभों में आपकी बचत को लगातार ट्रैक करने की क्षमता और उन्हें अपने उत्तराधिकारियों को स्थानांतरित करने की क्षमता शामिल है। लेकिन पेंशन बचत को गैर-राज्य निधि में स्थानांतरित करना आपके ऊपर है।

आप सेवा की पूरी अवधि के लिए अपने खाते में संचित पेंशन बचत को स्थानांतरित कर सकते हैं। यदि एनपीएफ इसे निवेश करना शुरू करता है तो यह राशि अभी भी आपके लिए आय ला सकती है।

एनपीएफ में धनराशि स्थानांतरित करने के लिए, आपको अनिवार्य पेंशन बीमा पर एक समझौते को समाप्त करने के लिए फंड की शाखा या भागीदार बैंक से संपर्क करना होगा, और रूसी संघ के पेंशन फंड के लिए एक संबंधित आवेदन भी जमा करना होगा।

सुरक्षा कारणों से, एनपीएफ में पेंशन का हस्तांतरण केवल आपकी व्यक्तिगत उपस्थिति से ही किया जाता है। हालाँकि, आप एक समझौते को समाप्त करने और दस्तावेजों पर हस्ताक्षर करने के लिए एक कर्मचारी को अपने घर भेजने के अनुरोध के साथ निधि में आवेदन कर सकते हैं।

आप फंड के कार्य घंटों के अनुसार किसी भी समय अपनी बचत को स्थानांतरित कर सकते हैं।

आपकी सेवानिवृत्ति बचत को आपकी पसंद के फंड द्वारा निवेशित किया जाना जारी रहेगा। बस यह सुनिश्चित करें कि आप फंड को एक विश्वसनीय और टिकाऊ संगठन को सौंप दें। जांचें कि क्या फंड बीमित व्यक्तियों के अधिकारों की गारंटी देने की प्रणाली में शामिल है, इसके कितने ग्राहक हैं, यह कितना पैसा प्रबंधित करता है।

पेंशन बचत का दूसरे गैर-राज्य पेंशन फंड में स्थानांतरण आपकी सहमति से किया जाता है। ऐसा करने के लिए, आपको एनपीएफ में स्थानांतरण के लिए एक आवेदन जमा करना होगा और पासपोर्ट डेटा और एसएनआईएलएस प्रदान करते हुए अनिवार्य पेंशन बीमा पर एक समझौता करना होगा।

सुनिश्चित करें कि आप एक ग्राहक हैं - एनपीएफ "भविष्य"। फंड की हॉटलाइन पर कॉल करें या FIU से संपर्क करें! यदि आप सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुँच चुके हैं, तो अपनी बीमा पेंशन के अतिरिक्त बचत प्राप्त करना शुरू करें। अधिक जानने के लिए

पेंशन बचत निधि को कानूनी उत्तराधिकारियों को हस्तांतरित किया जा सकता है। आप अनुबंध के समापन पर या बाद में एक अतिरिक्त विवरण लिखकर उत्तराधिकारियों को तुरंत निर्धारित कर सकते हैं। आप नामांकित कर सकते हैं। अधिक जानने के लिए

आप एनपीएफ के साथ अपने बचत खाते में मातृत्व पूंजी की पूरी राशि या उसका कुछ हिस्सा भेज सकते हैं। इसके कारण, आप भविष्य के पेंशन भुगतानों की राशि में काफी वृद्धि कर सकते हैं! अधिक जानने के लिए

• माता-पिता की छुट्टी के दौरान वित्त पोषित पेंशन की भरपाई जारी है।
  तथ्य यह है कि जब माँ माता-पिता की छुट्टी पर होती है, तो नियोक्ता उसकी वित्त पोषित पेंशन में योगदान के हस्तांतरण को निलंबित कर देता है। मातृत्व पूंजी स्थानांतरित करके, आप इस अवधि के दौरान भी अपने बचत खाते की भरपाई कर सकते हैं, जिसका अर्थ है कि आप अधिक निवेश आय प्राप्त करना जारी रख सकते हैं।
• वित्त पोषित पेंशन के लिए मातृत्व पूंजी की पूरी राशि आवंटित करना आवश्यक नहीं है।
  आप इसका केवल एक हिस्सा अपने सेवानिवृत्ति खाते में स्थानांतरित कर सकते हैं। आप स्थानांतरण का आकार स्वयं निर्धारित करते हैं।
• तत्काल पेंशन का अधिकार।
  मातृत्व पूंजी की कीमत पर वित्त पोषित पेंशन की पुनःपूर्ति माँ को भविष्य में कम से कम 10 वर्षों की अवधि के लिए तत्काल पेंशन प्राप्त करने का अधिकार देती है। भुगतान की अवधि कम करने से उनका आकार काफी बढ़ जाता है।
• उत्तराधिकारियों को स्थानांतरण।
  निश्चित अवधि पेंशन उपार्जित निवेश आय के साथ विरासत में मिली है।
• आप इस पैसे को किसी भी समय फंड से वापस कर सकते हैं।
  मातृत्व पूंजी आपका पैसा है, जिसे आप कानून द्वारा प्रदान किए गए ढांचे के भीतर अपने विवेक से प्रबंधित करते हैं। यदि आपकी योजनाएं बदल गई हैं, तो आप हमेशा गैर-राज्य फंड से पैसा एफआईयू को वापस कर सकते हैं और इसे अपने विवेकानुसार उपयोग कर सकते हैं।

अपनी वित्त पोषित पेंशन बढ़ाने के लिए, पेंशन बचत के गठन के लिए राज्य सह-वित्तपोषण कार्यक्रम के सभी लाभों का लाभ उठाएं। * राज्य आपके स्वयंसेवकों को दोगुना करता है। अधिक जानने के लिए

यह न भूलें कि सह-वित्तपोषण कार्यक्रम के तहत स्वैच्छिक योगदान देकर आप सामाजिक कर कटौती के हकदार हैं। आप इसके लिए नियोक्ता या कर कार्यालय के माध्यम से आवेदन कर सकते हैं।

यदि आप अपने नियोक्ता के माध्यम से अतिरिक्त योगदान का भुगतान करते हैं, अर्थात, वे आपके वेतन से स्वचालित रूप से काट लिए जाते हैं, तो आप अपने लेखा विभाग के माध्यम से कर कटौती के लिए आवेदन कर सकते हैं। ऐसा करने के लिए, आपको कैलेंडर वर्ष के अंत की प्रतीक्षा करने की आवश्यकता नहीं है, जैसा कि पहले था, यह कार्य के स्थान पर लेखा विभाग को एक संबंधित आवेदन लिखने के लिए पर्याप्त है।

आप अपने निवास स्थान के कर कार्यालय में सामाजिक कर कटौती के लिए आवेदन कर सकते हैं। इसके लिए आपको निम्नलिखित दस्तावेजों की आवश्यकता होगी:

2-एनडीएफएल के रूप में रिपोर्टिंग कर अवधि के लिए आय का प्रमाण पत्र।

किसी भी रूप में सामाजिक कर कटौती के लिए आवेदन।

रूसी संघ के पेंशन फंड के साथ एक व्यक्तिगत व्यक्तिगत खाते में धन के लिए लेखांकन के बाद, धन को भविष्य निधि में स्थानांतरित कर दिया जाएगा।

एक अनुस्मारक के रूप में, जब आप पहली किस्त का भुगतान करते हैं, तब से 10 वर्षों के लिए राज्य स्वैच्छिक योगदान का सह-वित्तपोषण करता है। आप किसी भी समय वित्तपोषित पेंशन में अतिरिक्त धनराशि स्थानांतरित करना बंद कर सकते हैं, जबकि पहले से जमा धन बना रहता है। आप किसी भी समय (पहली किश्त से 10 साल के भीतर) योगदान का भुगतान नवीनीकृत कर सकते हैं।

आप किसी भी बैंक में स्वयं FIU में स्वैच्छिक योगदान का भुगतान कर सकते हैं। भुगतान के लिए विवरण PFR की वेबसाइट pfrf.ru पर या निवास स्थान पर PFR के क्षेत्रीय कार्यालय में प्राप्त किया जा सकता है। भुगतान आदेश भरने के लिए, आपको आवश्यकता होगी:

एसएनआईएलएस नंबर (एक व्यक्तिगत व्यक्तिगत खाते की बीमा संख्या, जो अनिवार्य पेंशन बीमा के बीमा प्रमाण पत्र में इंगित की गई है),

भुगतानकर्ता का टिन और पता (वैकल्पिक)

आपका नियोक्ता आपके वेतन से आपके स्वैच्छिक अंशदान की कटौती कर सकता है। आप योगदान की राशि और उनके भुगतान की आवृत्ति स्वयं चुनते हैं और उन्हें किसी भी समय बदल सकते हैं। नमूना रोक आवेदन के लिए अपनी कंपनी के मानव संसाधन विभाग से संपर्क करें, इसे भरें, और आपका नियोक्ता आपके अतिरिक्त योगदान को FIU में स्थानांतरित करना शुरू कर देगा।

कार्यक्रम में प्रवेश दिसंबर 2014 में समाप्त हुआ। यदि आप इसमें भाग लेते हैं और अपने सेवानिवृत्ति खाते में व्यक्तिगत योगदान भेजते हैं, तो आप यह पता लगा सकते हैं कि कार्यक्रम में कितना पैसा पहले ही जमा हो चुका है और राज्य आपको कितना अधिक सह-वित्तपोषित कर रहा है।

हॉटलाइन पर कॉल करके या "आवेदन जमा करें" फॉर्म का उपयोग करके हमारे विशेषज्ञ से संपर्क करें, या व्यक्तिगत खाते में खाते की रसीदें देखें। यदि आप कार्यक्रम में शामिल नहीं हुए हैं, लेकिन अपने पेंशन खाते को व्यक्तिगत रूप से भरना चाहते हैं, तो एनपीएफ या एनजीओ कार्यक्रमों में मातृत्व पूंजी निधि को स्थानांतरित करने के अवसर पर ध्यान दें।

रूसी संघ के कानून के अनुसार, एक कैलेंडर वर्ष के लिए अनिवार्य पेंशन बीमा के लिए पेंशन बचत के निवेश के परिणाम खाते में अगले कैलेंडर वर्ष के 31 मार्च के बाद नहीं दिखाई देते हैं।

व्यक्तियों के डाक पत्राचार के लिए पता: 162614, चेरेपोवेट्स, लुनाचारस्कोगो एवेन्यू, 53ए।

• बिजली उद्योग के एनपीएफ में फॉर्म पेंशन बचत;
• वृद्धावस्था बीमा पेंशन के हकदार हैं या पहुँच चुके हैं
  आम तौर पर स्थापित सेवानिवृत्ति की आयु (पुरुष - 60 वर्ष, महिला - 55 वर्ष)।

आपकी पेंशन बचत की सभी निधियों का भुगतान एक राशि में किया जाता है।

• जो, आम तौर पर स्थापित सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने पर, आवश्यक बीमा अवधि या पेंशन बिंदुओं की आवश्यक संख्या की कमी के कारण वृद्धावस्था बीमा पेंशन का अधिकार प्राप्त नहीं करता है, लेकिन बीमा विकलांगता या उत्तरजीवी पेंशन या राज्य प्राप्त करता है पेंशन;
• जिनकी वित्तपोषित (आजीवन) पेंशन, यदि प्रदान की जाती है, बीमा और वित्तपोषित पेंशन की राशि के 5% से कम होगी।

भुगतान एक अवधि के लिए मासिक रूप से किया जाता है, जिसकी अवधि आप स्वयं निर्धारित कर सकते हैं, लेकिन यह 10 वर्ष से कम नहीं हो सकती।

कार्यान्वित केवल वहीजिन्होंने अपनी पेंशन बचत का गठन किया है:

• सह-वित्तपोषण कार्यक्रम में भागीदारी:
  • आपका अतिरिक्त प्रीमियम
  • आपके नियोक्ता से योगदान
  • सह-वित्तपोषण के लिए राज्य का योगदान
  • उपरोक्त सभी निधियों के निवेश से आय
• मातृत्व (परिवार) पूंजी और उनके निवेश से आय का फंड (धन का हिस्सा)।

यदि आप सह-वित्त पोषण कार्यक्रम के सदस्य हैं, तो आपको वित्त पोषित पेंशन में अतिरिक्त पेंशन बीमा से धन शामिल करने का अधिकार है। इस मामले में, आप तत्काल भुगतान का अधिकार खो देते हैं।

कृपया ध्यान दें कि यदि आपने वित्तपोषित (आजीवन) पेंशन की नियुक्ति के लिए एक आवेदन के साथ फंड में आवेदन किया है, लेकिन एकमुश्त भुगतान के हकदार हैं, तो फंड पेंशन बचत का एकमुश्त भुगतान करेगा।

यदि सभी आवश्यक दस्तावेज उपलब्ध हैं, तो वित्तपोषित पेंशन की नियुक्ति या तत्काल पेंशन भुगतान के लिए एक आवेदन को आवेदन की प्राप्ति की तारीख से 10 कार्य दिवसों से अधिक नहीं माना जाता है।

आवेदन के विचार के परिणामों के आधार पर, उचित भुगतान असाइन करने या कारणों के औचित्य के साथ इसे असाइन करने से इंकार करने का निर्णय लिया जाता है।

पेंशन बचत का भुगतान निर्णय की तारीख से एक महीने से अधिक की अवधि के भीतर किया जाता है।

आपको देय भुगतान के प्रकार को स्पष्ट करने के लिए, कृपया हॉटलाइन: 8 800 200-44-04 पर कॉल करके फंड के विशेषज्ञों से संपर्क करें।

पेंशन बचत के भुगतान के अपने अधिकार का प्रयोग करने के लिए, आप
आपको एक आवेदन और दस्तावेजों का एक सेट जमा करना होगा
जेएससी "एनपीएफ इलेक्ट्रिक पावर इंडस्ट्री" में।

आपके द्वारा चुने गए आवेदन का प्रकार भुगतान के प्रकार पर निर्भर करता है। आप पृष्ठ के शीर्ष पर अपनी रुचि के भुगतान प्रकार का चयन कर सकते हैं। दस्तावेज़ अनुभाग में सभी आवेदन और भरने के नमूने भी उपलब्ध हैं।

• आपकी पहचान साबित करने वाला दस्तावेज़ (उपस्थिति आवश्यक है);
• अनिवार्य पेंशन बीमा (एसएनआईएलएस) का बीमा प्रमाण पत्र (उपस्थिति आवश्यक है);
• उपनाम, नाम, संरक्षक (यदि आवश्यक हो) के परिवर्तन पर दस्तावेज़;
• आपकी बीमा पेंशन की राशि पर रूसी संघ के पेंशन कोष के क्षेत्रीय निकाय का प्रमाण पत्र (उपलब्धता वैकल्पिक है)।

यदि आप रूस के पेंशन कोष के क्षेत्रीय निकाय से प्रमाण पत्र प्रदान करते हैं, तो आपके आवेदन पर तेजी से विचार किया जाएगा।

कृपया ध्यान दें कि ऑनलाइन सेवा का उपयोग करके केवल वित्तपोषित पेंशन के लिए आवेदन करना संभव है।

पता: 300013, तुला क्षेत्र, तुला, सेंट। रेडिशचेवा, डी. 6, जेएससी "एनपीएफ इलेक्ट्रिक पावर इंडस्ट्री"।

साथ ही, पेंशन के भुगतान के पंजीकरण के मुद्दे पर, आप पार्टनर बैंक की शाखा से संपर्क कर सकते हैं
PJSC बैंक FC Otkritie।

पेंशन बचत के भुगतान के बारे में विस्तृत जानकारी कॉल करके प्राप्त की जा सकती है
संपर्क केंद्र: 8 800 200-44-04।

2015 से, व्यक्तिगत उद्यमियों (आईई) और स्व-नियोजित के रूप में वर्गीकृत अन्य नागरिकों की पेंशन की गणना कर्मचारियों की पेंशन के समान की गई है। यह 28 दिसंबर, 2013 संख्या 400-FZ के संघीय कानूनों में स्थापित है "बीमा पेंशन के बारे में"और नंबर 424-एफजेड "वित्त पोषित पेंशन के बारे में"।

यदि नियोक्ता को अनिवार्य पेंशन बीमा (ओपीएस) के लिए कर्मचारियों के लिए बीमा प्रीमियम बनाना चाहिए, तो व्यक्तिगत उद्यमियों को अवश्य करना चाहिए अपने आपओपीएस के तहत भुगतान करें। इस प्रकार, स्व-नियोजित आबादी के लिए पेंशन स्थापित करने के पेंशन अधिकार तभी बनते हैं जब पेंशन फंड में बीमा प्रीमियम का भुगतान करने की शर्त पूरी होती है।

स्व-नियोजित आबादी में ऐसे नागरिक शामिल हैं जो खुद को गतिविधियाँ प्रदान करते हैं अपने आपऔर खुद लिस्टिंग के लिए जिम्मेदारबीमा और कर भुगतान।

तदनुसार, 24 जुलाई, 2009 एन 212 का संघीय कानून "बीमा प्रीमियम के बारे में", नागरिकों की इस श्रेणी को नियमित रूप से स्वास्थ्य और पेंशन बीमा में योगदान देना चाहिए।

संघीय कर सेवा और न्याय मंत्रालय द्वारा उपलब्ध कराए गए आंकड़ों के आधार पर, स्व-नियोजित नागरिकों के निवास स्थान पर FIU उनका पंजीकरण करता है। पंजीकरण प्रक्रिया के दौरान, साथ ही स्व-नियोजित व्यक्ति की स्थिति वापस लेते समय, आवश्यक नहीं FIU से सीधी अपील।

एक व्यक्ति का पंजीकरण होता है तीन दिन के भीतर. व्यक्तिगत उद्यमी स्वैच्छिक आधार पर पीएफ के लिए आवेदन कर सकते हैं, और अगर वे नहीं चाहते हैं तो कोई जिम्मेदारी नहीं उठा सकते हैं।

यदि कोई व्यक्तिगत उद्यमी कर्मचारियों (कर्मचारियों) के साथ एक समझौता करता है, जिसके अनुसार वे सेवा प्रदाता या कुछ गतिविधियों के कलाकार होंगे, तो उसे गुजरना होगा फिर से दर्ज करनाअनुबंध के समापन की तारीख से 30 दिनों के भीतर FIU में।

• यदि कानून द्वारा स्थापित पंजीकरण अवधि का उल्लंघन किया जाता है, तो राशि में जुर्माना लगाया जाता है 5000 रूबल.
• और यदि निर्दिष्ट पंजीकरण अवधि का 90 दिनों से अधिक का उल्लंघन किया जाता है - राशि में 10000 रूबल.

तथ्य यह है कि पंजीकरण की पुष्टि की गई है एक दस्तावेज है जो उद्यमी को ई-मेल या रूस में मेल द्वारा भेजा जाता है।

एक नियोक्ता के रूप में एक स्व-नियोजित नागरिक के पंजीकरण के लिए एक आवेदन प्रस्तुत किया जाना चाहिए तीस दिन अवधिउस दिन से जब कर्मचारियों (निष्पादकों) के साथ अनुबंध आधिकारिक रूप से संपन्न होता है।

FIU के साथ पंजीकरण के लिए आवश्यक दस्तावेज (आवेदन के अतिरिक्त):

कानूनी संस्थाओं को वकील के प्रमाण पत्र की प्राप्ति या नोटरी के रूप में नियुक्ति की तारीख से 1 महीने के भीतर FIU के साथ पंजीकृत होना चाहिए।

साथ ही, आवेदन के अलावा, नोटरी और वकीलों को पेशे (प्रतिलिपि), कर प्राधिकरण के साथ पंजीकरण (प्रतिलिपि), बीमा प्रमाण पत्र की पुष्टि करने वाले दस्तावेज प्रदान करने होंगे।

2016 से, FOMS (अनिवार्य चिकित्सा बीमा कोष) और PFR के बीमा प्रीमियम के निश्चित हिस्से की राशि को बदल दिया गया है। पेंशन फंड में बीमा प्रीमियम की दर के बराबर है 26% , और MHIF में - 5,1% .

तारीख तक पेंशन फंड में योगदान की गणनाऐसा:

• रिपोर्टिंग वर्ष के 31 दिसंबर तक योगदान के निश्चित हिस्से का भुगतान किया जाना चाहिए। निश्चित योगदान की गणना सूत्र द्वारा की जाती है:

स्वास्थ्य बीमा के लिए, आपको केवल निश्चित भुगतान करने की आवश्यकता है। MHIF को 300,000 से अधिक रूबल की आय से योगदान भुगतान नहीं. स्वास्थ्य बीमा के लिए योगदान की भी गणना की जा सकती है, केवल सीएचआई में योगदान के प्रतिशत को ध्यान में रखा जाता है।

2017 में न्यूनतम वेतन (न्यूनतम वेतन) 7,800 रूबल था। रूसी संघ की सरकार ने 1 जनवरी, 2018 से न्यूनतम वेतन को बढ़ाकर 9,489 रूबल करने का निर्णय लिया।

हालांकि, 2018 में उन्होंने स्व-नियोजित नागरिकों के लिए निश्चित भुगतान दर को बदल दिया, न्यूनतम मजदूरी के लिंक को रद्द कर दिया, परिणामस्वरूप, योगदान की राशि का भुगतान करने की आवश्यकता होगी 26545 रूबल.

अनिवार्य पेंशन और चिकित्सा बीमा के लिए, बीमा प्रीमियम स्थानांतरित किए जाते हैं एक दूसरे से अलग. नागरिक अपने विवेक से भुगतान की आवृत्ति चुनता है: वर्ष के दौरान या एक बार में कई भुगतानों में। इस घटना में कि किसी नागरिक द्वारा बीमा प्रीमियम का भुगतान नहीं किया जाता है या कानून द्वारा निर्दिष्ट अवधि के भीतर पूर्ण भुगतान नहीं किया जाता है, दंड लगाया जाएगा।

यदि पेंशन अंशदान का दाता स्व-नियोजित है और एक नियोक्ता है, तो उसे उन्हें भुगतान करना होगा कर्मचारियों के लिएजिसे उसने काम पर रखा था, और अपने आप के लिए. मासिक और 15 तारीख के बाद नहींगणना के महीने के बाद के महीने में, योगदान का भुगतान किया जाना चाहिए। यदि देय तिथि सप्ताहांत या अवकाश के दिन आती है, तो देय तिथि अगला व्यावसायिक दिन है।

उपार्जित बीमा प्रीमियम, लेकिन समय पर भुगतान नहीं किया गया, इसे कमी माना जाएगा और बचानेवाला.

स्व-नियोजित नागरिक वापसी के अधिकार का प्रयोग कर सकते हैं अधिक भुगतान की गई राशियाँबीमा भुगतान पर। एक उद्यमी उस दिन से एक महीने के भीतर आवेदन कर सकता है जब उसे अधिक भुगतान के बारे में पता चला। लेकिन ओवरपेड योगदान के पल से पास नहीं होना चाहिए 3 वर्ष से अधिक.

• भुगतानकर्ता को अपनी धनराशि प्राप्त करने के लिए आवेदन करना होगा।
• अधिक भुगतान 10 दिनों में जमा हो जाएगा, और एक महीने में राशि पॉलिसीधारक के खाते में स्थानांतरित कर दी जाएगी।
• यदि भुगतानकर्ता के पास कर्ज है, तो धन को पुनर्निर्देशित किया जाएगा कर्ज चुकाने के लिए.

आज एक ऐसी सेवा है, जिसकी मदद से एक प्रकार के बीमा से धन को दूसरे में पुनर्निर्देशित किया जाता है, और भुगतानकर्ता द्वारा चुने गए किसी एक प्रकार के बीमा के भुगतान के लिए एक महीने के भीतर ओवरपेड फंड स्थानांतरित कर दिया जाता है।

यदि पीएफआर निकाय ने अधिक भुगतान किए गए बीमा प्रीमियम के धन को व्यक्तिगत लेखा जानकारी में जमा कर दिया है और उन्हें फंड द्वारा बीमित व्यक्तियों के व्यक्तिगत व्यक्तिगत खातों में पोस्ट किया जाता है, तो अधिक भुगतान किए गए बीमा प्रीमियम की राशि की वापसी उत्पादित नहीं।

किसान खेतों के प्रमुखों के अपवाद के साथ, जिन्हें बिलिंग अवधि के अंत के बाद वर्ष के 1 मार्च से पहले RSV-2 के रूप में पेंशन फंड में उपार्जित और भुगतान किए गए योगदान की गणना प्रस्तुत करनी होगी, बीमा प्रीमियम के भुगतानकर्ता स्व-नियोजित आबादी और कर्मचारियों के बिना काम करने से संबंधित रिपोर्टिंग से छूटएफआईयू में।

यदि अन्य कर्मचारी उद्यमी के लिए काम करते हैं, तो 2016 से उसे हर महीने इलेक्ट्रॉनिक रूप में कर्मचारियों (पूरा नाम, टिन, एसएनआईएलएस) के बारे में जानकारी प्रदान करनी होगी।

अपने पेंशन अधिकारों को ध्यान में रखने के लिए, एक व्यक्ति जो अपने दम पर बीमा प्रीमियम का भुगतान करता है और सुदूर उत्तर के क्षेत्रों में उद्यमशीलता की गतिविधियों में लगा हुआ है, या विशेष (हानिकारक) कामकाजी परिस्थितियों के साथ काम करता है जो एक स्थापित करना संभव बनाता है समय से पहले बीमा पेंशन, FIU को प्रदान कर सकता है SZV-6-1 के रूप मेंओपीएस में योगदान के बारे में जानकारी जो अर्जित और भुगतान की गई थी, और संबंधित रिपोर्ट अवधि के लिए बीमाधारक के बीमा अनुभव पर बीमा प्रीमियम के साथया भुगतान दस्तावेज़ की एक प्रति।

सभी व्यक्तिगत उद्यमियों, खेतों के प्रमुखों, वकीलों और नोटरी को FIU को बीमा प्रीमियम का भुगतान करना होगा अपने कार्यकर्ताओं के लिए और अपने लिए. उन्हें कई बार विभिन्न आधारों पर PFR के क्षेत्रीय निकायों के साथ पंजीकृत किया जा सकता है:

• एक बीमाधारक के रूप में जिसे समीक्षाधीन अवधि के लिए बीमा प्रीमियम का भुगतान करना होगा;
• पॉलिसीधारकों को फिर से पंजीकरण करना चाहिए यदि वे अन्य व्यक्तियों के साथ एक रोजगार संबंध में प्रवेश करते हैं और नियोक्ता हैं;
• यदि वे अपना व्यक्तिगत खाता खोलना चाहते हैं और स्वैच्छिक आधार पर बीमा प्रीमियम का भुगतान करना चाहते हैं तो उन्हें FIU के साथ पंजीकरण कराना होगा। लेकिन पहले, बीमाकर्ता के रूप में FIU के साथ पंजीकरण आवश्यक है, जो बीमा वर्ष की लागत के आधार पर प्रीमियम का भुगतान करता है। इस मामले में, पेंशन फंड में व्यक्तिगत अपील की आवश्यकता नहीं है।

FIU स्वचालित रूप से उद्यमी को पंजीकृत करेगा तीन दिन के भीतरव्यक्तिगत उद्यमियों और कानूनी संस्थाओं के राज्य पंजीकरण करने वाले संघीय कार्यकारी अधिकारियों की जानकारी के क्षण से FIU में प्रवेश करती है।

Sberbank PJSC के प्रत्येक ग्राहक को एक व्यक्तिगत Sberbank पेंशन योजना तैयार करने के लिए आमंत्रित किया जाता है। यह वित्तपोषित पेंशन के अलावा, अतिरिक्त रूप से गैर-राज्य पेंशन प्राप्त करने की अनुमति देता है।

आय, आज स्वतंत्र रूप से संगठित, एक कैरियर के अंत में एक सभ्य जीवन शैली बनाए रखने और यथासंभव आराम से आराम करने का अवसर प्रदान करेगा।

व्यक्तिगत पेंशन योजना के लाभ

Sberbank द्वारा दी जाने वाली पेंशन योजना अतिरिक्त आय उत्पन्न करना आसान बनाती है। इसके कई फायदे हैं:

• आप स्वयं योगदान की आवृत्ति और राशि निर्धारित करते हैं।
• Sberbank का गैर-राज्य पेंशन फंड हर साल निवेश आय की बदौलत आपकी बचत बढ़ाता है।
• मौजूदा कानून के ढांचे के भीतर एक सामाजिक कर कटौती जारी करने के बाद, आप निवेश का 13% वापस कर सकते हैं।

क्या Sberbank की एक व्यक्तिगत पेंशन योजना तैयार करना उचित है और किन शर्तों को चुनना है

व्यक्तिगत पेंशन योजना के प्रकार

Sberbank एक व्यक्तिगत पेंशन योजना के तीन प्रकारों में से एक को तैयार करने की पेशकश करता है:

• सार्वभौमिक,

NPF Sberbank कार्यक्रम की आधिकारिक वेबसाइट -

"व्यक्तिगत खाते" तक पहुंच निम्नलिखित शर्तों के तहत की जाती है:
1) अनिवार्य पेंशन बीमा पर एक समझौता (गैर-राज्य पेंशन प्रावधान पर एक समझौता) लागू हुआ है;
2) श्रम पेंशन के संचयी हिस्से के लिए पेंशन खाता बीमा नियमों के अनुसार खोला गया है और/या गैर-राज्य पेंशन प्रावधान के लिए पेंशन खाता पेंशन नियमों के अनुसार खोला गया है;
3) व्यक्तिगत डेटा के स्वचालित प्रसंस्करण के लिए सहमति की उपस्थिति।व्यक्तिगत पेंशन योजना व्यक्तिगत खाता: lk npfsb ru

Sberbank यूनिवर्सल इंडिविजुअल पेंशन प्लान

ग्राहक को भविष्य में मिलने वाली गैर-राज्य पेंशन का आकार बचत पर निर्भर करता है। Sberbank की व्यक्तिगत सार्वभौमिक योजना निम्नलिखित शर्तों के लिए प्रदान करती है:

• डाउन पेमेंट की न्यूनतम राशि 1.5 हजार रूबल है।
• आवधिक योगदान की न्यूनतम राशि 500 ​​रूबल है।
• एक मनमाना कार्यक्रम तैयार किया जाता है जिसके अनुसार योगदान दिया जाएगा।
• पेंशन के भुगतान की अवधि 5 वर्ष से है।
• कार्यक्रम के प्रतिभागी के उत्तराधिकारी को पेंशन बचत की विरासत के लिए प्रावधान किया गया है।
• बचत को तलाक की स्थिति में विभाजित नहीं किया जा सकता है या तीसरे पक्ष द्वारा एकत्र नहीं किया जा सकता है।

सार्वभौमिक पेंशन योजना के ढांचे के भीतर बचत की शीघ्र वापसी के मामले में, योजना काम करती है:

• कार्यक्रम में भाग लेने के 2 वर्षों के बाद, ग्राहक भुगतान शुल्क की पूरी राशि और निवेश आय का 50% प्राप्त करता है;
• 5 वर्षों के बाद - योगदान की पूरी राशि का भुगतान और अर्जित निवेश आय।

एक Sberbank ग्राहक भुगतान किए गए आयकर की वापसी का हकदार है, जो वर्तमान में योगदान की कुल राशि का 13% है। प्रति वर्ष रिटर्न की अधिकतम राशि 15.6 हजार रूबल है।

एक सार्वभौमिक योजना के लिए आवेदन करने के लिए, आवेदक को केवल रूसी संघ के नागरिक के पासपोर्ट की आवश्यकता होगी। आप क्लाइंट के लिए सुविधाजनक तरीके से प्रोग्राम के सदस्य बन सकते हैं:

• Sberbank की निकटतम शाखा से संपर्क करके;
• एक क्रेडिट संस्थान के एनपीएफ के कार्यालय में जाकर;
• बैंक की वेबसाइट पर एक आवेदन पत्र भरकर।

NPF PJSC Sberbank की हॉटलाइन: 8 800 555 00 41

फ़ोन द्वारा आप अपने सभी प्रश्न पूछ सकते हैं और तय कर सकते हैं कि यह ऑफ़र इसके लायक है या नहीं।

गारंटीकृत सेवानिवृत्ति योजना

गारंटीकृत योजना की शर्तों के अनुसार, वांछित पेंशन की राशि अनुबंध में निर्दिष्ट है। अपेक्षित राशि के आधार पर, योगदान की राशि की गणना की जाती है, और नियमित भुगतानों की एक अनुसूची तैयार की जाती है।

इस प्रकार की योजना के लिए, निम्नलिखित शर्तें लागू होती हैं:

• प्रारंभिक भुगतान की राशि उस भुगतान के बराबर है जो ग्राहक नियमित रूप से करेगा।
• आवधिक योगदान की राशि निश्चित है और अनुबंध में परिलक्षित होती है।
• जिस शेड्यूल के अनुसार भुगतान किया जाएगा वह अग्रिम में तैयार किया गया है और अनुबंध में बातचीत की गई है।
• न्यूनतम पेंशन भुगतान की अवधि 10 वर्ष है।
• संचित पेंशन कानूनी उत्तराधिकारियों द्वारा विरासत में मिली है, लेकिन तलाक या तीसरे पक्ष द्वारा जब्त किए जाने की स्थिति में इसे विभाजित नहीं किया जा सकता है।

अनुबंध की समयपूर्व समाप्ति के मामले में, ग्राहक को प्राप्त होता है:

• 2 साल बाद - योगदान की पूरी राशि और प्राप्त निवेश आय का 50%;
• 5 साल बाद - भुगतान और निवेश आय की पूरी मात्रा।

गारंटीड प्लान में इनकम टैक्स रिफंड विकल्प भी शामिल है। इसका आकार बचत की राशि का 13% है और प्रति वर्ष 15.6 हजार रूबल से अधिक नहीं हो सकता है।

Sberbank परियोजना में भाग लेने के लिए, आवेदक को क्रेडिट संस्थान के NPF कार्यालय से संपर्क करना होगा। एक योजना तैयार करने के लिए, आपके पास केवल रूसी संघ के नागरिक का पासपोर्ट होना पर्याप्त है।

व्यापक पेंशन योजना

व्यापक पेंशन योजना ग्राहक द्वारा निम्नलिखित शर्तों को पूरा करने का प्रावधान करती है:

• Sberbank के NPF में वित्त पोषित पेंशन का स्थानांतरण;
• एक व्यक्तिगत पेंशन योजना के ढांचे के भीतर एक गैर-राज्य पेंशन का पंजीकरण।

अनुबंध में कहा गया है कि योगदान एक लचीली अनुसूची के अनुसार मनमानी राशि में किया जाता है।

व्यापक योजना में निम्नलिखित प्रावधान शामिल हैं:

• न्यूनतम प्रारंभिक भुगतान 1 हजार रूबल है;
• न्यूनतम आवधिक योगदान 500 रूबल है।
• एक लचीला, ग्राहक-अनुकूल भुगतान शेड्यूल तैयार किया गया है।
• पेंशन का भुगतान पांच या अधिक वर्षों के लिए किया जाता है।
• बचत विरासत में मिल सकती है।
• योगदान की राशि और निवेश आय को ग्राहक के तलाक पर विभाजित नहीं किया जा सकता है और यह न्यायिक वसूली के अधीन नहीं है।

एक कार्यक्रम प्रतिभागी Sberbank से बचत की शीघ्र वापसी की मांग कर सकता है। इस मामले में, निम्नलिखित शर्तें लागू होती हैं:

• 2 वर्षों के बाद, योगदान की पूरी राशि और निवेश आय का ½ वापस कर दिया जाता है;
• 5 वर्षों के बाद - भुगतान की पूरी मात्रा और निवेश आय प्राप्त हुई।

ग्राहक योगदान की राशि पर आयकर वापस कर सकता है, जो कि 13% है। प्रति वर्ष कर कटौती की अधिकतम राशि 15.6 हजार रूबल से अधिक नहीं होनी चाहिए।

आप Sberbank के NPF कार्यालय या संस्था के विभाग से संपर्क करके एक व्यापक पेंशन योजना के लिए आवेदन कर सकते हैं। आपके पास आपके साथ एक रूसी पासपोर्ट और आपके व्यक्तिगत खाते का एक बीमा नंबर होना चाहिए (अनिवार्य पेंशन बीमा की प्रणाली में)।

पेंशन योगदान का भुगतान करने की प्रक्रिया

व्यक्तिगत योजना के ढांचे के भीतर संपन्न अनुबंध में निर्दिष्ट राशियों में ग्राहक द्वारा पेंशन योगदान किया जाता है। भुगतान करने के लिए, कार्यक्रम प्रतिभागी कोई भी सुविधाजनक तरीका चुन सकता है:

• फंड के आधिकारिक इंटरनेट पोर्टल और बैंक कार्ड का उपयोग करें;
• मोबाइल एप्लिकेशन या Sberbank का उपयोग करके भुगतान करें। ऑनलाइन";
• एटीएम या सबरबैंक टर्मिनल के माध्यम से आवश्यक राशि जमा करें;
• किसी बैंक शाखा या कार्यालय से संपर्क करें;
• अपने उद्यम के लेखा विभाग के माध्यम से धन हस्तांतरित करें, वहां संबंधित आवेदन प्रदान करें।

पेंशन अंशदान प्राप्त करने का विवरण बैंक की आधिकारिक वेबसाइट पर स्पष्ट किया जा सकता है।

कर कटौती कैसे दर्ज करें

एक व्यक्तिगत पेंशन योजना का सदस्य कानून द्वारा प्रदान की गई सामाजिक कर कटौती का लाभ उठा सकता है। जिस योगदान से आप कटौती प्राप्त कर सकते हैं वह एक वर्ष में 120 हजार रूबल है।

आयकर वापस करने के लिए, दस्तावेजों के उपयुक्त पैकेज वाले ग्राहक को काम के स्थान पर कर कार्यालय और उनके लेखा विभाग से संपर्क करना चाहिए।

कर कटौती प्राप्त करने के लिए, आपको निम्नलिखित दस्तावेजों की आवश्यकता होगी:

• टैक्स रिफंड के लिए फ्री-फॉर्म एप्लिकेशन;
• कर की विवरणी;
• एक गैर-राज्य पीएफ के साथ समझौते की एक प्रति;
• पासपोर्ट और टिन की प्रतियां;
• रसीदों या अन्य भुगतान दस्तावेजों की प्रतियां जो योगदान के भुगतान की पुष्टि करती हैं।

गैर-राज्य पेंशन का भुगतान कैसे किया जाता है?

Sberbank के व्यक्तिगत कार्यक्रमों के तहत जमा पेंशन का भुगतान हर महीने किया जाता है। यदि फंड द्वारा निर्धारित न्यूनतम पेंशन मासिक पेंशन से अधिक हो जाती है, तो इसका भुगतान हर तीन या छह महीने में एक बार किया जा सकता है।

पेंशन की नियुक्ति के बाद कार्यक्रम में भाग लेने वाले को प्लास्टिक वाहक के रूप में एक विशेष "पेंशन बुक" प्राप्त होती है। ग्राहक के अनुरोध पर भुगतान या तो Sberbank में खोले गए खाते में या रूसी संघ में किसी अन्य बैंकिंग संस्थान के खाते में किया जा सकता है।

राज्य पेंशन सह-वित्तपोषण कार्यक्रम ने अपने प्रतिभागियों को अपनी पेंशन बचत बढ़ाने की अनुमति दी। राज्य कार्यक्रम की अवधारणा बजटीय निधियों की कीमत पर वित्तपोषित पेंशन के लिए नागरिकों के व्यक्तिगत योगदान को दोगुना करना है।

सह-वित्तपोषण कार्यक्रम के तहत भुगतान प्राप्त करने के तरीके क्या हैं? उन्हें कैसे कार्यान्वित किया जाता है? इन्हें प्राप्त करने की क्या प्रक्रिया है? हम इस लेख में इन सवालों के जवाब देंगे।

पेंशन के सह-वित्तपोषण में पेंशन बचत के गठन की विशेषताएं

पेंशन के स्वतंत्र गठन में नागरिकों की रुचि के लिए, सह-वित्तपोषण कार्यक्रम के तहत राज्य उनके स्वैच्छिक भुगतान को दोगुना कर देता है। अर्थात्, यदि बीमित व्यक्ति वर्ष के दौरान स्वेच्छा से 2,000 रूबल से 12,000 रूबल तक का योगदान देता है, तो वह बजट से अपने खाते में उतनी ही राशि प्राप्त करता है।

जिन नागरिकों को पहले से ही पेंशन का अधिकार मिल चुका है, लेकिन उन्होंने इसके लिए आवेदन नहीं किया है, उन्हें इसका लाभ मिलता है। उनका योगदान 4 गुना बढ़ गया है। उदाहरण के लिए, जब कोई नागरिक 2,000 रूबल की राशि में योगदान देता है, तो राज्य 6,000 रूबल खाते में स्थानांतरित करेगा। इस प्रकार, वर्ष भर में पेंशन बचत में 8,000 रूबल की वृद्धि होगी।

कार्यक्रम की अवधि पहली किश्त के भुगतान की तारीख से 10 वर्ष है। इसमें 31 दिसंबर 2014 तक रजिस्ट्रेशन कराया जा सकता था। 2015 से इस कार्यक्रम में शामिल होना संभव नहीं है।

मुझे सह-वित्तपोषण धन कब प्राप्त हो सकता है?

एक वित्त पोषित पेंशन, अन्य प्रकार के पेंशन प्रावधान की तरह, एक बीमित घटना होने पर ही जारी की जाती है। वित्त पोषित प्रावधान के लिए, धन प्राप्त करने का सबसे आम कारण सेवानिवृत्ति की आयु की उपलब्धि है।

आप कानून द्वारा निर्धारित मामलों में ही समय से पहले पेंशन अर्जित कर सकते हैं। उदाहरण के लिए, सुदूर उत्तर में या हानिकारक परिस्थितियों में काम करते समय। प्रारंभिक भुगतान भी प्रदान किए जाते हैं:

• 3 या अधिक बच्चों वाली महिलाओं के लिए;
• विकलांग लोगों की कुछ श्रेणियां;
• पूर्व-सेवानिवृत्ति आयु के बेरोजगार, आदि।

कला में समय से पहले अच्छी तरह से आराम करने के कारणों की एक पूरी सूची इंगित की गई है। 28 दिसंबर, 2013 नंबर 400-एफजेड दिनांकित संघीय कानून "बीमा पेंशन पर" के 30-32।

सह-वित्तपोषण बचत के लिए कोई अपवाद नहीं हैं। पेंशन का अधिकार प्राप्त होने पर ही नागरिक धनराशि वापस कर सकते हैं। ज्यादातर महिलाओं में, यह 55 साल की उम्र में, पुरुषों में - 60 साल की उम्र में दिखाई देता है।

धन प्राप्त करने के तरीके

कानून ने सह-वित्तपोषण से धन सहित स्वैच्छिक पेंशन बचत भुगतान के लिए तीन तरीकों को मंजूरी दी:

• जीवन पेंशन;
• तत्काल भुगतान;
• एक - बारगी भुगतान।

आजीवन पेंशन का भुगतान मृत्यु के क्षण तक किया जाता है। मासिक राशि निर्धारित करने के लिए, पेंशन बचत को अपेक्षित भुगतान अवधि से विभाजित किया जाता है। 2017 में, यह 20 साल (240 महीने) है।

एक पेंशनभोगी द्वारा धन प्राप्त करने की अवधि को स्वतंत्र रूप से निर्धारित करके एक तत्काल भुगतान आजीवन पेंशन से अलग होता है। यह अवधि 10 वर्ष से कम नहीं हो सकती। आमतौर पर, तत्काल भुगतान के लिए मासिक राशि थोड़ी अधिक होती है।

जिन नागरिकों की पेंशन बचत कम है, उनके लिए एकमुश्त भुगतान प्रदान किया जाता है। जिन व्यक्तियों की वित्त पोषित पेंशन बीमा पेंशन के 5% से कम है, वे तुरंत पूरी राशि प्राप्त कर सकते हैं।

FIU के अनुसार, 2016 के अंत में भुगतान की औसत राशि हैं:

• वृद्धावस्था बीमा पेंशन - 13,172 रूबल;
• संचयी - 802 रूबल;
• तत्काल भुगतान - 1,052 रूबल;
• एकमुश्त भुगतान - 10,184 रूबल।

पेंशन भुगतान करने की प्रक्रिया

आपको उस स्थान पर एक वित्तपोषित पेंशन प्राप्त करने की आवश्यकता है जहां धन रखा गया है। यदि बचत को एनपीएफ में स्थानांतरित किया जाता है, तो आपको प्रादेशिक शाखा या कोष के प्रमुख संगठन से संपर्क करना चाहिए। प्रबंधन कंपनी के माध्यम से धन जमा करते समय, भुगतान के लिए एक आवेदन FIU को भेजा जाता है।

अक्सर आवेदकों को यह नहीं पता होता है कि उनका पेंशन फंड कहां स्थित है। आप निवास स्थान पर रूसी संघ के पेंशन फंड में जानकारी प्राप्त कर सकते हैं। ऐसा करने के लिए, एक व्यक्तिगत खाते की स्थिति के लिए एक अनुरोध उत्पन्न होता है। आप व्यक्तिगत रूप से, ऑनलाइन या मेल द्वारा आवेदन कर सकते हैं।

बीमाकर्ताओं और FIU के आधिकारिक वेब संसाधनों पर, आप आवेदन के स्थान और कागजात के आवश्यक पैकेज के बारे में सभी जानकारी पा सकते हैं। आमतौर पर, पेंशन आवेदन के साथ, फंड अनुरोध करता है:

• पासपोर्ट;
• एसएनआईएलएस;
• निवास का प्रमाण पत्र;
• काम की किताब;
• बैंक विवरण।

परिस्थितियों के आधार पर अन्य दस्तावेजों की आवश्यकता हो सकती है। उदाहरण के लिए, मातृत्व पूंजी की राशि का प्रमाण पत्र, इस घटना में कि इसे पेंशन बचत के गठन के लिए निर्देशित किया गया था।

अपील प्राप्त करने के बाद, फंड के विशेषज्ञ पेंशन फंड जारी करने का विकल्प निर्धारित करते हैं। पेंशन की नियुक्ति पर निर्णय सभी कागजात जमा करने की तारीख से 10 दिनों के भीतर किया जाता है। एकमुश्त भुगतान 30 दिनों के भीतर किया जाता है।

वारिसों को पेंशन बचत जारी करना

बीमा पेंशन के विपरीत, वित्त पोषित हिस्सा विरासत में मिल सकता है। बचत खाते का मालिक किसी भी समय उन व्यक्तियों को चुन सकता है जो उसकी मृत्यु के बाद पेंशन बचत के हकदार होंगे। यदि कोई विकल्प नहीं बनाया जाता है, तो वित्तपोषित पेंशन उत्तराधिकारियों के उत्तराधिकार के क्रम में विरासत में मिलती है।

जीवन सुरक्षा की नियुक्ति और भुगतान को छोड़कर, सभी मामलों में वित्त पोषित निधियों का संतुलन विरासत में मिला है। धन प्राप्त करने के लिए, उत्तराधिकारियों को बीमित व्यक्ति की मृत्यु की तारीख से छह महीने के भीतर बीमाकर्ता या FIU से संपर्क करना चाहिए।

निष्कर्ष

सह-वित्तपोषण से धन का भुगतान प्राप्त करने की प्रक्रिया वित्तपोषित पेंशन के भुगतान को प्राप्त करने की प्रक्रिया के समान है। एक नागरिक को FIU या NPF को एक उपयुक्त आवेदन जमा करना होगा और विधि का चयन करना होगा: तत्काल भुगतान या UDV। नागरिक की अपील को पूरा करने का निर्णय 10 से 30 दिनों के समावेशी रूप से लिया जाता है।

Sberbank नागरिकों को उनके पेंशन कार्यक्रमों में से एक को चालू करके सेवानिवृत्ति पर उनकी भलाई का ख्याल रखने की पेशकश करता है। क्या यह Sberbank की एक व्यक्तिगत पेंशन योजना तैयार करने के लायक है, इसकी लाभप्रदता की गणना कैसे करें, इसके क्या फायदे हैं, हम विस्तार से विश्लेषण करेंगे।

एनपीएफ सबरबैंक की विशेषताएं

क्या यह आपके भविष्य में निवेश करने लायक है? कुछ साल पहले इस सवाल ने हैरानी पैदा कर दी थी, लेकिन अब यह उतना अजीब नहीं लगता, क्योंकि राज्य की सामाजिक नीति में लोगों का विश्वास साल-दर-साल गिरता जाता है।

2019 में IPP Sberbank की लाभप्रदता

व्यक्तिगत पेंशन योजना कितनी फायदेमंद है यह कई कारणों पर निर्भर करता है:

• सबसे पहले, आपके अपने निवेश के आकार और उनके प्लेसमेंट की अवधि पर। व्यक्ति जितनी जल्दी बचत करना शुरू करता है, वृद्धावस्था में उसके खाते में उतनी ही अधिक राशि जमा होगी।
• दूसरे, यह निवेश रणनीति की सफलता पर निर्भर करता है। वह सब कुछ जो वह बिलिंग अवधि के लिए कमा सकता है (आमतौर पर यह एक कैलेंडर वर्ष होता है) जमाकर्ता के अपने फंड में Sberbank के व्यक्तिगत निवेश खाते में जोड़ा जाता है।

पूर्वानुमानों के अनुसार, 2019 तक एनपीएफ पर प्रति वर्ष औसत प्रतिशत प्रतिफल कम से कम 8% होगा। निवेश गतिविधि की प्रवृत्ति एक स्थिर वार्षिक वृद्धि का संकेत देती है।

एक व्यक्तिगत पेंशन योजना के लिए कर कटौती

Sberbank के IPP के ढांचे के भीतर एक पेंशन खाते के प्रत्येक मालिक को योगदान की गई धनराशि के 13% की राशि में कर कटौती प्राप्त करने का अधिकार है - यह पेंशन के स्व-गठन का एक और प्लस है:

• प्रति वर्ष अधिकतम कटौती 15.6 हजार रूबल प्रति वर्ष है (अर्थात खाते में जमा 120,000 से);
• कटौती उन नागरिकों को जारी की जाती है जिनके पास वर्ष के अंत में दस्तावेजों के पैकेज (3-एनडीएफएल घोषणा सहित) के आधार पर काम का आधिकारिक स्थान है:

भुगतान बैंक खाते में एकल हस्तांतरण द्वारा किया जाएगा।

नोट दो सीमाएँ:

• वर्ष के लिए आप करों का भुगतान करने वाले व्यक्ति (मजदूरी का 13%) से अधिक वापस नहीं कर सकते हैं।
• 120 हजार की राशि सभी प्रकार की कटौतियों (शिक्षा और उपचार सहित) के लिए संचयी सीमा है, इसलिए वास्तव में आप इससे कम प्राप्त कर सकते हैं:

व्यक्तिगत निवेश योजना यूनिवर्सल

Sberbank में, केवल निर्दिष्ट कार्यक्रम वर्तमान में प्रभावी है, इसके लिए शर्तें सबसे अधिक वफादार हैं - केवल एक निश्चित शुल्क, और शर्तें और अतिरिक्त भुगतान ग्राहक के विवेक पर हैं, ऐसी योजना को - यूनिवर्सल कहा जाता है। 2019 तक, ग्राहक दो और एपीआई विकल्पों में से चुन सकते थे:

• गारंटीकृत: एक नागरिक एक निश्चित अवधि (10 वर्ष से) के लिए पेंशन की वांछित राशि प्रदान करता है। इसके आधार पर, विशिष्ट संख्या और आवृत्ति के साथ एक पुनःपूर्ति अनुसूची तैयार की जाती है।
• व्यापक: एक नागरिक पेंशन के वित्त पोषित हिस्से को Sberbank में स्थानांतरित करता है और स्वतंत्र रूप से योगदान देता है। अनुबंध के अंत में, उन्हें दो प्रकार की पेंशन मिलती है।

आईपीपी शर्तें यूनिवर्सल

आप शर्तों पर Sberbank के गैर-राज्य कोष में जारी कर सकते हैं:

• प्रारंभिक जमा: 1500 रूबल से, यदि आप केवल एक वर्ष बचाने की योजना बना रहे हैं - 60 हजार रूबल से कम नहीं;
• पुनःपूर्ति: 500 रूबल से;
• अनुसूची: ग्राहक के विवेक पर;
• पेंशन भुगतान अवधि: 5 वर्ष से।

इसे वहां फाइल करना जितना आसान है।

यूनिवर्सल आईपीपी, दूसरों की तरह, विरासत के अधिकार के लिए प्रदान करता है, लेकिन तीसरे पक्ष को बचत के हस्तांतरण पर रोक लगाता है, उदाहरण के लिए, तलाक में। साथ ही, यूनिवर्सल प्लान के तहत धन को जमानतदारों द्वारा जब्त या एकत्र नहीं किया जा सकता है।

यदि ग्राहक यूनिवर्सल प्लान के तहत अनुबंध को समय से पहले समाप्त करना चाहता है, तो धनवापसी निम्नलिखित सिद्धांतों के अनुसार की जाती है:

• 2 साल से कम के बाद: खुद के निवेश का 80% तक;
• 2-5 वर्ष: आपके सभी योगदान और इस अवधि के दौरान अर्जित आय का आधा हिस्सा;
• 5 वर्ष से अधिक: बचत और पूर्ण आय।

अन्य व्यक्तिगत योजनाएं समान प्रारंभिक समाप्ति शर्तों के अधीन हैं।

पेंशन योजना की गणना कैसे करें

यह निर्धारित करने के लिए कि क्या यह IPP से संपर्क करने के लायक है, पहले यह गणना करने के लिए कि आप अनुबंध के अंत में कितना प्राप्त कर सकते हैं, Sberbank कैलकुलेटर का उपयोग करने की अनुशंसा की जाती है।

एक गैर-राज्य पेंशन और वित्त पोषित पेंशन की गणना करना संभव होगा, जो अधिस्थगन की समाप्ति के बाद अर्जित होना शुरू हो जाएगा। पहला स्वयं की कटौती से बनता है, दूसरा - नियोक्ता से - यह Sberbank कैलकुलेटर की विशेषता है।

कृपया ध्यान दें कि यूनिवर्सल व्यक्तिगत पेंशन योजना के लिए आवेदन करते समय, आपको अपनी वित्तपोषित पेंशन को Sberbank के NPF में स्थानांतरित करने की आवश्यकता नहीं है।

लंबी अवधि के पूर्वानुमान के अनुसार मुद्रास्फीति की वृद्धि, फंड का वर्तमान लाभ और अन्य आवश्यक पैरामीटर कैलकुलेटर में शामिल हैं, जो आपको यथासंभव सटीक परिणाम की गणना करने की अनुमति देता है। इसे एक स्पष्ट उत्तर के रूप में स्वीकार करना असंभव है, लेकिन यह आपको नेविगेट करने की अनुमति देता है कि आपको कितनी मात्रा में गिनना चाहिए।

पेंशन योजना कैसे कनेक्ट करें

आप Sberbank की व्यक्तिगत पेंशन योजना के लिए कई संरचनाओं के माध्यम से आवेदन कर सकते हैं:

• सर्बैंक कार्यालय;
• एनपीएफ सबरबैंक के कार्यालय;
• ऑनलाइन।

व्यक्तिगत रूप से आवेदन करते समय, आपको एक पासपोर्ट और एसएनआईएलएस लेना चाहिए, जिनकी आवश्यकता एक आवेदन भरने और आपकी पहचान की पुष्टि करने के लिए होती है।

दिखाई देने वाले फॉर्म में, इंगित करें:

• पासपोर्ट की जानकारी;
• फोन और संपर्क जानकारी;
• अपने बारे में जानकारी;
• पहले भुगतान की राशि।

उसके बाद, एसएमएस द्वारा पुष्टि होती है (प्राप्त कोड दर्ज करके)। इसके अलावा, वे सहयोग समझौते का अध्ययन करने और इसकी शर्तों के साथ समझौते पर मुहर लगाने का प्रस्ताव रखते हैं। अगला कदम कार्ड से स्थानांतरित करके शुल्क का भुगतान करना है। स्थानांतरण 3डी-सिक्योर तकनीक का उपयोग करके एक अलग पृष्ठ पर किया जाता है, जहां आपको कार्ड विवरण निर्दिष्ट करने और बैंक से भेजे गए पासवर्ड से पुष्टि करने की आवश्यकता होती है।

वैकल्पिक रूप से, अगले चरण में आप कर सकते हैं। ऐसा करने के लिए, Sberbank कार्ड से डेबिट करने की राशि और आवृत्ति निर्दिष्ट करें। यदि ऐसा नहीं किया जाता है, तो आपको Sberbank के कैश डेस्क पर, NPF की वेबसाइट पर, Sberbank Online, एक ATM के माध्यम से स्वयं भुगतान करना होगा। आप कार्यस्थल पर लेखा विभाग में वेतन से स्थानान्तरण की व्यवस्था भी कर सकते हैं।

पीपीआई भुगतान कैसे प्राप्त करें

आवश्यक आयु तक पहुंचने पर, गैर-राज्य योगदान के लिए आवेदन करना आवश्यक है।

उसके साथ मिलकर पासपोर्ट और अनुबंध की एक प्रति प्रदान करें (या उसकी संख्या को आवाज दें)। यदि अपील सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने से पहले होती है, तो यह पेंशन प्रमाण पत्र या राज्य पेंशन की नियुक्ति की अन्य पुष्टि के लायक है।

कटौती Sberbank या ग्राहक द्वारा निर्दिष्ट किसी अन्य खाते में भेजी जाएगी। निम्नलिखित नियम लागू होते हैं:

• आवेदन जमा करने के 30 दिनों के भीतर पहला स्थानांतरण होता है। आगे - महीने में एक बार।
• यदि परिकलित भुगतान न्यूनतम पेंशन से कम है, तो भुगतान त्रैमासिक किया जाता है।
• एक पेंशनभोगी को Sberbank पेंशन बुक जारी की जाती है।

निष्कर्ष

Sberbank में एक पेंशन कार्यक्रम का पंजीकरण एक नागरिक को एक सभ्य जीवन स्तर सुनिश्चित करने के लिए कैरियर के अंत में अतिरिक्त कटौती प्राप्त करने की अनुमति देता है। सार्वभौमिक और अन्य कार्यक्रम लाभ बढ़ाने के लिए प्रतिभागियों से प्राप्त धन के निवेश पर आधारित होते हैं। Sberbank की व्यक्तिगत पेंशन योजना की लाभप्रदता उच्च और लगातार बढ़ती दरों की विशेषता है।

कार्यक्रम के लिए अतिरिक्त बीमा प्रीमियम

वित्तपोषित पेंशन में बीमा अंशदान को बीमित व्यक्ति द्वारा स्वेच्छा से स्वतंत्र रूप से स्थानांतरित किया जाता है। चालू वर्ष में सह-वित्तपोषण कार्यक्रम में भाग लेने के लिए, एक नागरिक को पिछले वर्ष की राशि में योगदान देना था 2000 रूबल से.

30 अप्रैल, 2008 संख्या 56-एफजेड के कानून के अनुच्छेद 13 के अनुच्छेद 1 के अनुसार , पिछले कैलेंडर वर्ष के लिए नागरिक द्वारा भुगतान किए गए योगदान की राशि, 12,000 रूबल से अधिक नहीं होनी चाहिए।

सह-वित्तपोषण कार्यक्रम के तहत वित्तपोषित पेंशन के गठन के लिए धन की गणना का कार्य पीएफआर निकाय को सौंपा गया है, जो योगदान के बाद वर्ष की पहली तिमाही के अंत तक आवश्यक राशि के हस्तांतरण के लिए एक आवेदन तैयार करता है। सह-वित्तपोषण के लिए।

भीतर आवश्यक राशि दस दिनरूसी संघ के बजट कानून के अनुसार, संघीय बजट से पीएफआर बजट में स्थानांतरित किया जाता है, और फिर धन हस्तांतरित किया जाता है प्रबंधन कंपनियांऔर एनपीएफ.

इस प्रकार, 30 अप्रैल, 2008 की संख्या 56-FZ के कानून के अनुच्छेद 14 के अनुसार, राज्य द्वारा पेंशन को सह-वित्तपोषित करने के लिए धन आगे बढ़ रहा है। "वित्त पोषित पेंशन के लिए अतिरिक्त बीमा प्रीमियम पर और पेंशन बचत के गठन के लिए राज्य का समर्थन".

शुल्क भुगतान की प्रक्रिया

आप अपने बीमा प्रीमियम का भुगतान दो तरीकों से कर सकते हैं:

• बैंक में;
• एक नियोक्ता की मदद से।

बैंक में, आपको भुगतान रसीद फॉर्म भरना होगा, जिसके अनुसार भुगतान स्थानांतरित किया जाता है। अंशदान राशि का भुगतान किया जा सकता है समान शेयरवर्ष के दौरान, या एक - बारगी भुगतान. देखने की जरूरत है भरने की शुद्धताप्रपत्र, क्योंकि नाम, उपनाम, संरक्षक या धन की वर्तनी में त्रुटि के कारण नागरिक के व्यक्तिगत खाते में नहीं पहुंचेगा। कर कटौती दाखिल करने के लिए भुगतान रसीद की एक प्रति उपयोगी हो सकती है।

नियोक्ता की मदद से योगदान का भुगतान करने के लिए, संपर्क करने के लिए पर्याप्त है आपके संगठन का लेखाएक मनमाना रूप के आवेदन के साथ, जहां मासिक योगदान की राशि - मजदूरी की राशि या प्रतिशत में इंगित करना आवश्यक है।

एक नियोक्ता असीमित राशि के स्वैच्छिक योगदान को स्थानांतरित करके पेंशन के सह-वित्तपोषण के लिए दूसरे पक्ष के रूप में कार्य कर सकता है।

प्रतिभागी भी प्राप्त कर सकता है योगदान से कर कटौती, लेकिन प्रति वर्ष 12,000 रूबल से अधिक नहीं। आप कर कटौती प्राप्त कर सकते हैं:

• लेखा विभाग में आवेदन करना काम के स्थान परयदि धन एक समान सिद्धांत के अनुसार जमा किया गया था।
• के लिए आवश्यक दस्तावेजों के एक सेट के साथ कर कार्यालय से संपर्क करके निवास की जगह. सामाजिक कर कटौती प्राप्त करने के लिए दस्तावेज़ एक वर्ष, दो या तीन वर्ष के अंत में प्रस्तुत किए जा सकते हैं।

दस्तावेजों के पैकेज को स्पष्ट करने के लिए, आपको सीधे निवास स्थान पर कर कार्यालय से संपर्क करना होगा।

कार्यरत पेंशनरों के लिए 2019 में पेंशन सह-वित्तपोषण

धारा में 2019वित्त पोषित पेंशन सह-वित्तपोषण कार्यक्रम के सदस्य बनें असंभवचूंकि 2014 के अंत तक ही इसमें शामिल होना संभव था। हालांकि, उन नागरिकों के लिए जो कार्यक्रम में भागीदार बनने में कामयाब रहे और इस अवधि में पहली किस्त बनाई 1 अक्टूबर 2008 से 31 दिसंबर 2014 तक, वर्तमान में और सेवानिवृत्ति तक, राज्य पेंशन का सह-वित्तपोषण करेगा, लेकिन केवल अतिरिक्त बीमा प्रीमियम के भुगतान के अधीन।

कार्यक्रम के तहत पेंशनरों के लिए पैसा कैसे प्राप्त करें?

राज्य सह-वित्तपोषित धन आवंटित और देय हैं साथ में बीमा पेंशनया रूप में। आप या तो भुगतान के रूप में धनराशि प्राप्त कर सकते हैं, बशर्ते कि पेंशन बचत की राशि बीमा पेंशन के 5% से कम हो।

संबंधित पेंशन के हकदार बनने के बाद, आप किसी भी समय कर सकते हैं आवेदन के साथ आवेदन करेंउसकी नियुक्ति के लिए। आप निम्न तरीकों से आवेदन कर सकते हैं:

• रूसी संघ के पेंशन फंड की स्थानीय शाखा या एक बहुक्रियाशील केंद्र (MFC) में व्यक्तिगत रूप से आवेदन करते समय;
• मेल से;
• एक इंटरनेट संसाधन (सरकारी सेवा पोर्टल या पीएफआर वेबसाइट पर एक सेवा) का उपयोग करके;
• एक अधिकृत प्रतिनिधि के माध्यम से।

भुगतान के लिए आवेदन करते समय आवश्यक दस्तावेज

पेंशन का अधिकार प्राप्त करने के बाद, आपको निम्नलिखित जमा करना होगा: प्रलेखनइसके भुगतान के लिए:

1. पासपोर्ट;
2. एसएनआईएलएस;
3. बीमा भुगतान स्थापित करने का अधिकार स्थापित करने वाले दस्तावेज (रोजगार पुस्तिका या सेवा की लंबाई, कमाई, आश्रितों की उपलब्धता, अतिरिक्त परिस्थितियों को स्पष्ट करने वाले दस्तावेज)।

अगर बीमा पेंशन पहले ही सौंपी जा चुकी है, दस्तावेज़ जमा करने की कोई आवश्यकता नहीं है, क्योंकि वे पहले से ही पेंशन फ़ाइल में शामिल हैं।

पेंशन के लिए आवेदन पर विचार करने की अवधि सीधे इसके भुगतान की विधि पर निर्भर करती है:

• तत्काल भुगतान के लिए - भीतर दस दिन;
• एकमुश्त भुगतान के साथ - भीतर तीस दिन.

कब सकारात्मक निर्णयपेंशन की नियुक्ति पर, इसका भुगतान निर्णय की तारीख से 2 महीने के भीतर किया जाता है।

पेंशन सह-वित्तपोषण कार्यक्रम के तहत पेंशन बचत बढ़ाने की शर्तें

कुछ नागरिकों के लिए हैं विशेष स्थिति 30 अप्रैल, 2008 संख्या 56-एफजेड के कानून के अनुच्छेद 13 के अनुसार पेंशन का सह-वित्तपोषण "वित्त पोषित पेंशन के लिए अतिरिक्त बीमा प्रीमियम पर और पेंशन बचत के गठन के लिए राज्य का समर्थन".

इस प्रकार, यदि कोई नागरिक वृद्धावस्था बीमा पेंशन का हकदार है, लेकिन उसने इसकी नियुक्ति और भुगतान के लिए आवेदन नहीं किया है, तो वह अपने योगदान में वृद्धि पर भरोसा कर सकता है। चार बार. राज्य द्वारा पेंशन में इस तरह की वृद्धि का तात्पर्य अधिकतम सह-वित्तपोषण से है 48000 रूबल के लिए.

कुल मिलाकर, एक नागरिक अपनी पेंशन की भरपाई कर सकता है 60000 रूबल, उनमें से 12000 रूबल- खुद का योगदान, और 48000 रूबल- सरकारी भत्ता।

लेकिन पेंशन बढ़ाने की ऐसी व्यवस्था की भी सीमाएँ हैं - यह है कामकाजी नागरिक, उनके लिए चौगुना वृद्धि प्रदान नहीं की जाती है।

बीमित व्यक्ति की मृत्यु के बाद धन का भुगतान

पेंशन की नियुक्ति से पहले एक बीमित नागरिक की मृत्यु की स्थिति में, 28 दिसंबर, 2013 के कानून के अनुच्छेद 7 के पैरा 6 नंबर 424-एफजेड "वित्त पोषित पेंशन के बारे में"यह निर्धारित करता है कि पेंशन बचत का भुगतान करने का अधिकार है मृतक के उत्तराधिकारी. एक नागरिक अग्रिम में उत्तराधिकारियों को निर्धारित कर सकता है, साथ ही आवेदन में इंगित कर सकता है कि उनके बीच पेंशन भुगतान निधि किस हिस्से में वितरित की जाएगी। हालाँकि, यदि इस तरह के आवेदन का पालन नहीं किया जाता है, तो निम्नलिखित रिश्तेदारों को उत्तराधिकारी माना जाता है:

• आला दर्जे का- देशी या दत्तक बच्चे, माता-पिता (दत्तक माता-पिता) और पति या पत्नी (पत्नी);
• माध्यमिकभाइयों, बहनों, दादा-दादी और पोते-पोतियों।

माध्यमिक रिश्तेदार केवल प्राथमिक रिश्तेदारों की अनुपस्थिति में भुगतान के पात्र हैं।

वित्तपोषित पेंशन केवल तीन मामलों में रिश्तेदारों को सौंपी जाएगी, यदि मृत्यु हुई है:

1. नियुक्ति से पहलेपेंशन या इसकी पुनर्गणना;
2. बादएक तत्काल भुगतान की नियुक्ति;
3. बादएकमुश्त राशि का आवंटन, लेकिन अभी तक भुगतान नहीं किया गया है।

हालाँकि, यदि पेंशन बचत का भुगतान किसी नागरिक को अनिश्चित काल के लिए स्थापित किया गया था, तो समनुदेशितियों को इस पर भरोसा नहीं करना चाहिए।

देय धनराशि प्राप्त करने के लिए, समनुदेशितियों को FIU या NPF में बाद में आवेदन करना होगा मृत्यु के छह महीने बादबीमित व्यक्ति।

राज्य पेंशन सह-वित्तपोषण कार्यक्रम के पेशेवरों और विपक्ष

आप पेंशन के राज्य सह-वित्तपोषण के कार्यक्रम में भाग लेने के पेशेवरों और विपक्षों पर प्रकाश डाल सकते हैं। कार्यक्रम में सकारात्मक पहलुओं में से, कोई भी पेंशन वृद्धि को नामित कर सकता है: दो बार, और कुछ मामलों में चार गुना, इस प्रकार एक ठोस प्राप्त करना बारीकी से निरीक्षण करनाइसका भुगतान। एक अन्य प्रमुख प्लस भुगतान किए गए अतिरिक्त योगदान की राशि से कर कटौती प्राप्त करने की संभावना है।

असाधारण परिस्थितियों के मामले में, भविष्य की देखभाल करने और रिश्तेदारों के लिए भुगतान की व्यवस्था करने की क्षमता भी एक उपयोगी समाधान हो सकती है।

Minuses में से, आप देख सकते हैं वार्षिक शुल्क सीमा, यानी एक नागरिक सीमा से अधिक नहीं हो सकता 12000 रूबल. कार्यक्रम का एक और नुकसान इसमें भागीदार बनने में असमर्थता है। 2015हालाँकि, आज तक, यह संभव है कि सरकार इस परिस्थिति पर पुनर्विचार करेगी।